Architekten / Bauingenieure als Pre-Construction Engineer (m/w/d)

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.

Architekten / Bauingenieure als Pre-Construction Engineer (m/w/d)

für Wohnungsbau

Sie unterstützen die Beratung unserer Bauherren in enger Zusammenarbeit mit den Sales-Managern. Als Teil des Projektteams in der Angebotsphase erarbeiten Sie technische Konzepte in Zusammenarbeit mit internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren. Sie ermitteln Baukosten und Wirtschaftlichkeitsberechnungen für unsere Kunden mit Hilfe unserer modernen Tools zwecks kundenorientierter, überzeugender Angebotserstellung. Sie formulieren und erstellen Angebotstexte zur Vorbereitung der Vertragsverhandlung und wirken bei der Auftragsvorbereitung mit.

Ihr Profil:

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder alternativ eine Ausbildung zum Techniker (m/w/d)
• Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung in der (schlüsselfertigen) Bauleitung, Kalkulation oder Planung mit
• Kenntnisse gängiger MS-Office-Software sind Voraussetzung, Erfahrung mit Kalkulationssoftware von Vorteil
• Sie verfügen über eine Affinität für Bautechnik und es gelingt Ihnen analytisch, strukturiert vorzugehen und unternehmerisch zu denken
• Kundenorientierung, Überzeugungsfähigkeit und Engagement werden Ihnen weitere Karriereschritte bei GOLDBECK ermöglichen

Wir bieten:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

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