Head of Legal Deutschland & Österreich / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Leitung des internen Rechtsteams in Deutschland sowie Steuerung externer Rechtsanwälte in Deutschland und Österreich
• Erstellung, Prüfung und Verhandlung vielfältiger und komplexer Geschäftsverträge, u. a. Dienstleistungs-, Handels-, Vertriebs-, Miet- und Bauverträge
• Rechtsberatung für unterschiedliche Unternehmensbereiche, insbesondere zu Gesellschafts- und Wettbewerbsrecht, Lebensmittelrecht, Verwaltungsrecht, Franchiserecht und Immobilienrecht
• Sicherstellung der Compliance mit lokalen Gesetzen, regulatorischen Vorgaben und internen Richtlinien
• Zusammenarbeit mit Stakeholdern in weiteren AmRest‑Märkte wie Polen und Spanien sowie Unterstützung internationaler Projekte und Harmonisierung rechtlicher Standards und Best Practices
• Vertretung von AmRest gegenüber Behörden und Regulierungsstellen
• Rechtsgeschäftliche Vertretung von AmRest, einschließlich der Unterzeichnung und formalen Ausfertigung von Verträgen und Unternehmensdokumenten

Qualifications

• Volljurist*in mit zweitem Staatsexamen
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Fundierte Erfahrung in der Gestaltung und Verhandlung komplexer Verträge
• Erfahrung in der Konsumgüterindustrie sowie im Franchise‑, Wettbewerbs- und Lebensmittelrecht von Vorteil
• Ausgeprägte Führungskompetenz, strategisches Denken sowie sichere Fähigkeiten im Risikomanagement, in der Problemlösung und im Stakeholder‑Management
• Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
• Hohe Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse des deutschen und europäischen Rechts
• Deutsch auf Muttersprachenniveau sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Unser Angebot: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem globalen Unternehmen mit vielfältigen Karriereperspektiven
• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, innovative Lösungen voranzutreiben
• Internationales, diverses Team mit kollegialer, motivierender Arbeitsatmosphäre
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten (teilweises Homeoffice)
• Festanstellung auf Basis eines Arbeitsvertrags
• Personalisiertes Vergütungspaket inklusive leistungsbezogenem Bonus (bis zu 25 % des Jahresgehalts)
• Betriebliche Altersvorsorge inklusive Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Attraktive Rabatte in unseren Restaurants und Stores
• Wöchentliches Coffee‑Benefit

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf auf Englisch.