(Junior) Performance Manager (all gender)

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Deine Mission

Du übernimmst Verantwortung für Teilprojekte im operativen Performance-Management und unterstützt aktiv die Weiterentwicklung des Hardware Engineerings.

Deine Aufgaben

• Leitung und Steuerung von Teilprojekten im operativen Performance-Management
• Identifikation und Analyse von Verbesserungspotenzialen entlang der Wertschöpfungskette
• Implementierung und Koordination von Performance-Initiativen inkl. nachhaltiger Maßnahmenverfolgung
• Definition relevanter KPIs, Analyse von Planabweichungen und Reporting
• Unterstützung der Leitung bei strategischer Planung und operativer Steuerung
• Enge Zusammenarbeit mit konzerninternen Stakeholdern und angrenzenden Fachbereichen
• Planung und Moderation von Workshops, Meetings und Abstimmungsterminen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung im Performance-, Projekt- oder Prozessmanagement
• Erfahrung mit Business-Intelligence-Tools (z. B. Power BI) und sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse

Unsere Benefits

• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung