Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für das Team Firmenrecht und Datenschutz (Teilzeit ab 60% un[...]

Ihre Aufgaben

• Erste Anlaufstelle für Neugründer und Mitgliedsunternehmen in Form telefonischer und schriftlicher Erstauskünfte, u. a. zur Eintragung ins Handelsregister, zu den Grundregeln des Firmenrechts sowie zu den einzelnen Rechtsformen
• Firmenrecherchen im Kontext der Prüfung von Firmenbezeichnungen
• Bearbeitung des Schriftverkehrs im Rahmen der hoheitlichen Aufgaben zur Unterstützung der Registergerichte in Form von firmenrechtlichen Stellungnahmen zu Eintragungen im Handelsregister
• Bearbeitung und Archivierung der Handelsregisteranträge über das elektronische Behördenpostfach
• Erstellung von Mitgliedsbestätigungen für Handelsregisterunternehmen
• Assistenzaufgaben, wie z. B. Administration des Internetauftritts sowie Unterstützung bei Planung und Organisation von Veranstaltungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Sicherer Umgang mit gängigen Büroabläufen und Kommunikationsstärke
• Berufserfahrung im Rechtsbereich oder in ähnlichen Gebieten von Vorteil
• Zuverlässigkeit und Eigeninitiative, sowie sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Affinität für digitale Prozesse und Programmanwendungen im Arbeitsalltag wünschenswert
• Organisationsfähigkeit sowie professionelles Auftreten

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeitrahmen von 7 bis 20 Uhr
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle zu anderen IHK- Bereichen
• Persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen (die IHK Pfalz bietet vielfältige Weiterbildungen an, die den Mitarbeitenden zur Verfügung stehen)
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Betriebsarzt für Augenuntersuchung, Möglichkeit zur Grippeschutzimpfung und Gesundheitstage)
• Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets und/oder eines Parkplatzes
• Betreuungszuschuss
• Corporate Benefits
• Fahrradleasing über JobRad
• Ab Mitte 2026 neue, moderne Räumlichkeiten, zentral gelegen am Ludwigsplatz
• Attraktives Vergütungssystem angelehnt an den TV-L, eine betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen

Die gesetzlichen Bestimmungen des Schwerbehindertengesetzes und des Gleichstellungsgesetzes werden beachtet.