Key Account Manager Mass Market Austria (m/w/d)

Welcome to Haleon. We’re a purpose-driven, world-class consumer company putting everyday health in the hands of millions. In just three years since our launch, we’ve grown, evolved and are now entering an exciting new chapter – one filled with bold ambitions and enormous opportunity.

Our trusted portfolio of brands – including Sensodyne®, Panadol®, Advil®, Voltaren®, Theraflu®, Otrivin®, and Centrum® – lead in resilient and growing categories. What sets us apart is our unique blend of deep human understanding and trusted science.

Now it’s time to fully realise the full potential of our business and our people. We do this through our Win as One strategy. It puts our purpose – to deliver better everyday health with humanity – at the heart of everything we do. It unites us, inspires us, and challenges us to be better every day, driven by our agile, performance-focused culture.

Wir suchen für unser Team in München eine engagierte Vertriebspersönlichkeit, die mit analytischem Denken, hoher Kundenorientierung und echter Begeisterung für den Markt unser dreiköpfiges Team bereichert. Wenn du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen, Kundenbeziehungen strategisch weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Umfeld echte Akzente zu setzen, dann erwarten dich folgende Aufgabenbereiche:

• Du übernimmst die operative Verantwortung für deine Kundengruppe und sorgst dafür, dass das Kundenmanagement reibungslos läuft – mit dem Ziel, alle Potenziale deiner Kunden voll auszuschöpfen. Dazu arbeitest du eng und konzeptionell mit deinen Handelspartnern zusammen, um unsere Produkte optimal im österreichischen Markt zu platzieren.
• Du planst und steuerst die Umsatz-, Absatz-, Ertrags- und Distributionsziele deiner Kunden und entwickelst deren Betreuung und Konzepte kontinuierlich weiter.
• Du entwickelst kundenbezogene Strategien und pragmatische Lösungen, immer mit Fokus auf echte Kundennähe – über alle Entscheidungs- und Kommunikationsebenen hinweg.
• Gemeinsam mit dem National Sales Manager Mass Market Austria vereinbarst du die Jahresziele (Absatz, Umsatz, Distribution), triffst Entscheidungen zur Sortimentsgestaltung, stimmst Verkaufsförderungsmaßnahmen ab und definierst individuelle Vergütungen – basierend auf unserem Preis- und Konditionensystem.
• Du überwachst die Zielerreichung und leitest bei Abweichungen souverän passende Maßnahmen ein.
• Durch die Analyse komplexer Marktforschungsdaten (z.B. AC Nielsen, GfK, interne oder kundenspezifische Quellen) identifizierst du Chancen, leitest kurzfristige Handlungsoptionen ab und entwickelst Markt‑ und Kundenstrategien weiter.

Das bringst du mit:

• Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL, VWL oder eine vergleichbare Aus‑ und Weiterbildung.
• Du kennst den österreichischen LEH oder den Drogeriefachhandel und bist mit den spezifischen Marktanforderungen vertraut.
• Du bringst eine ausgeprägte konzeptionelle, analytische und strukturierte Arbeitsweise mit und verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sicher.
• Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.

Das zeichnet dich aus:

• Du hast ein gutes Gespür für Menschen, Märkte und Trends.
• Du handelst unternehmerisch, triffst Entscheidungen mit klarem Gestaltungswillen und setzt Prioritäten zielgerichtet.
• Du arbeitest ergebnisorientiert, pragmatisch und bist stark in der Umsetzung.
• Du bist dynamisch, engagiert und bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft mit.
• Du denkst lösungsorientiert und erkennst Chancen, bevor andere sie sehen.

Deine Benefits:

• Arbeite in ein inspirierenden und internationalen Umfeld: Tauche ein in eine spannende Du‑Kultur an einem zentralen Standort in München.
• Arbeite flexibel und mobil – mit einer guten Balance zwischen Working from Home und Büropräsenz. Wir arbeiten in einem hybriden Arbeitsmodell, sind dabei in der Regel 3 Tage im Büro. Du hast aber auch die Möglichkeit, nach Absprache flexibel von zu Hause zu arbeiten. Darüber hinaus kannst du bei uns bis zu 10 Tage im Jahr aus dem Ausland arbeiten – unsere unterschiedlichen Zeiterfassungsmodelle ermöglichen zusätzliche Flexibilität.
• Mehr als nur Gehalt: Neben einer marktgerechten Vergütung nach Tarifvertrag erwartet Dich ein erfolgsabhängiger Bonus, der Deinen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg belohnt. Genieße darüber hinaus mindestens 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, Urlaubsgeld, eine Jahresleistung und eine betriebliche Altersvorsorge – alles im Rahmen unseres tarifgebundenen Vertrages.
• Familienzeit: Wir unterstützen Mütter, Väter und gleichgeschlechtliche Paare umfassend bei der Familienplanung. Nach der Geburt eines Kindes bieten wir eine familienfreundliche Auszeit. Außerdem stellen wir eine Geburtsbeihilfe bereit und unterstützen dich zusätzlich mit einem Kinderbetreuungszuschuss sowie der Möglichkeit einer Kindernotfallbetreuung, um den Wiedereinstieg in den Beruf zu erleichtern.
• Gesundheit und Wertschätzung: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir umfassende Gesundheitsleistungen wie Impfungen, regelmäßigen Zugriff auf unsere Produkte und Sportbenefits an. Zusätzlich kannst du von unseren attraktiven Corporate Benefits auf Mode, Sportangebote, Konzerte und Lifestyle profitieren, zudem erwartet dich eine bezuschusste Kantine für eine gesunde Ernährung.
• Weiterentwicklung als Prinzip: Wachse mit uns! Wir bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, von Leadership- und Business‑Skills bis hin zu technischen Fähigkeiten – zusätzlich hast du die Möglichkeit, kostenlos an unserem eigenen 'Mini‑MBA'-Programm teilzunehmen, um deine Karriere weiter voranzutreiben.
• Mobilität leicht gemacht: Ob Fahrgeldzuschuss, kostenloser Tiefgaragenstellplatz in München oder unser „Lease‑a‑bike“-Programm – wir machen Mobilität einfach und nachhaltig.

Job Posting End Date:

Equal Opportunities

Haleon are committed to mobilising our purpose in a way that represents the diverse consumers and communities who rely on our brands every day. It guides us in creating an inclusive culture, where different backgrounds and views are valued and respected – all in support of understanding and best serving the needs of our consumers and unleashing the full potential of our people. It’s important to us that Haleon is a place where all our employees feel they truly belong.

During the application process, we may ask you to share some personal information, which is entirely voluntary. This information ensures we meet certain regulatory and reporting obligations and supports the development, refinement, and execution of our inclusion and belonging programmes that are open to all Haleon employees. The personal information you provide will be kept confidential, used only for legitimate business purposes, and will never be used in making any employment decisions, including hiring decisions.

Adjustment or Accommodations Request

If you require a reasonable adjustment or accommodation or other assistance to apply for a job at Haleon at any stage of the application process, please let your recruiter know by providing them with a description of specific adjustments you are requesting. We’ll provide all reasonable adjustments to support you throughout the recruitment process and treat all information you provide us in confidence.

Note to candidates

The Haleon recruitment team will contact you using a Haleon email account (@haleon.com). If you are not sure whether the email you received is from Haleon, please get in touch.