Performance Manager / Leistungsmanager (d/m/w)

Referenz-Nummer:

Wir suchen Sie als Performance Manager / Leistungsmanager (d/m/w) in Augsburg.

Ihre Aufgaben

• Performance Management für den Bereich POA mit Schwerpunkt Kapazitätsmanagement
• Regelmäßige Abstimmung mit den Fachbereichen bzgl. Kapazitätsmanagement und Unterstützung bei Maßnahmendefinition und Simulation
• Schnittstelle zum operativen Performance & Improvement
• Erstellung von Performance Kennzahlen und CI-Koordination
• Schnittstelle mit den anderen Abteilungen in Bezug auf KPIs und Tools
• Unterstützung bei Kosten- und Einsparungs- Projekten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium, Meister, Techniker oder eine auf anderem Weg erworbene gleichwertige Qualifikation
• Sehr gute Excel, SAP und BDE-Kenntnisse
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
• Gute Prozess-Optimierungs- und Methodenkompetenz
• Verhandlungssicher in Deutsch und gute Englischkenntnisse
• Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Sprachkompetenz und Teamfähigkeit
• Kooperationsfähigkeit und Überzeugungskraft sowie Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und danach

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