Projektmanager (m/w/d) Jira Migration

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen mit Schwerpunkt auf Kommunikationssysteme für maritime Anwendungen, besetzen wir folgende Position am Standort München:

Projektmanager (m/w/d) Jira Migration

IHR AUFGABENPROFIL

• Unterstützung der Teams bei Planung, Durchführung und Stabilisierung von Migrationstätigkeiten in Jira
• Eigenständige Planung, Nachverfolgung und Umsetzung der Migration
• Erstellung und Bereitstellung von Reportings zum aktuellen Migrationsstatus für Stakeholder
• Entwicklung belastbarer Konzepte (z. B. Jira-Zielarchitektur, Governance, Namens- und Strukturkonventionen) sowie überzeugende Präsentation gegenüber Stakeholdern

IHR QUALIFIKATIONSPROFIL

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Gute Kenntnisse in der Anwendung von Jira – wünschenswert sind administrative Kenntnisse in Bereichen wie Workflows, Berechtigungen, Schemes, Custom Fields, JQL, Dashboards und Automation
• Kenntnisse in SAFe, Scrum und Kanban sowie deren Abbildung in Jira, einschließlich Boards und Sprints
• Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein lösungsorientierter, wertschätzender Umgang mit Stakeholdern

WIR BIETEN

• Faire Vergütung aller Arbeitsstunden inklusive Arbeitszeitkonto und Überstundenausgleich – für transparente Bezahlung und faire Anerkennung der geleisteten Arbeit
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für langfristige Sicherheit 
• Flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und Homeoffice ermöglichen eine individuelle Gestaltung der Work-Life-Balance
• Teilnahme an unseren Networking-Events, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und stets bestens in der Branche vernetzt zu bleiben
• Attraktive Corporate Benefits: Exklusive Vergünstigungen bei Fitnessangeboten, Markenprodukten (Kleidung, Schuhe, Elektroartikel etc.) und vielfältigen Freizeitaktivitäten für mehr Lebensqualität

INTERESSIERT?

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.