Sales Consultant Digital Leads (w/m/d) - Engineering & IT

Stellendetails zu: Sales Consultant Digital Leads (w/m/d) - Engineering & IT

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Sie wissen, wie man digitale Leads entwickelt, Kundenbedarfe früh erkennt und datenbasiert zum Abschluss führt – Sie möchten aktiv an der Weiterentwicklung digitaler Client‑ und Candidate‑Journeys mitwirken und dabei Geschwindigkeit, Qualität und Wirkung vereinen – Dann werden Sie Teil unseres Bereichs Digital Growth & Performance Marketing und unterstützen Sie uns beim Aufbau einer modernen, digitalen Marketing‑ und Vertriebseinheit. Als Expert Sales Consultant Digital Growth (w/m/d) verantworten Sie die Qualifizierung und Weiterentwicklung digital generierter Leads, führen diese strukturiert durch den Vertriebsprozess und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Besetzung von Projekten im Engineering‑ und IT‑Umfeld bei. Dabei arbeiten Sie eng mit unserem Sourcing‑Team sowie mit Marketing und Vertrieb zusammen.

• Sie qualifizieren und priorisieren Leads aus digitalen Marketingmaßnahmen und bearbeiten diese eigenständig entlang des gesamten Vertriebsprozesses - von der ersten Bewertung bis zum Abschluss.
• Dabei übernehmen Sie die End-to-End-Bearbeitung von Leads inklusive Qualifizierung, Matching, Angebots‑ bzw. Vertragsverhandlungen und erfolgreicher Platzierung.
• Sie nutzen datenbasierte Trigger, CRM‑Informationen und Engagement‑Signale, um Leads effizient zu steuern und deren Potenzial optimal zu nutzen.
• In enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team wirken Sie an der Weiterentwicklung digitaler Client‑ und Candidate‑Journeys mit und geben Feedback zu Prozessqualität, Relevanz und Conversionpotenzial.
• Gemeinsam mit dem Sourcing‑Team arbeiten Sie am Aufbau und an der Nutzung relevanter Talentpools und führen Kandidaten‑ sowie Qualifizierungsgespräche.
• Sie übernehmen das Matching geeigneter Kandidat:innen auf qualifizierte Projektbedarfe und begleiten diese bis zur erfolgreichen Besetzung.
• Zudem testen Sie neue digitale Vertriebsprozesse, Workflows oder Tools und tragen zur kontinuierlichen Optimierung unserer digitalen Sales‑Strukturen bei.
• Abschließend stellen Sie eine strukturierte CRM‑Dokumentation und hohe Datenqualität entlang aller Vertriebsaktivitäten sicher.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften, (Wirtschafts‑)Informatik, Kommunikation oder Marketing
• Mehrjährige Erfahrung im B2B‑Vertrieb, idealerweise in der Personal‑, IT‑ oder Engineering‑Dienstleistung oder einem technologieorientierten Umfeld
• Sicherer Umgang mit technischen Anforderungsprofilen sowie IT‑ oder Engineering‑Terminologie
• Erfahrung mit CRM‑Systemen und digitalen Vertriebsprozessen
• Vorteilhaft: Kenntnisse in Marketing‑Automation‑Tools (z. B. HubSpot, Salesforce oder Evalanche)
• Hohe Affinität zu digitalen Tools, Daten und automatisierten Prozessen
• Strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungsstärke
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse
• Führerschein Klasse B

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Ver.di‑Haustarifvertrag zzgl. leistungsorientierter und ungedeckelter Provision sowie Jahressonderzahlung
• Monatliche Provisionsauszahlung
• Mercedes‑Firmenwagen ab Tag 1 inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung)
• Kostenfreier Parkplatz vor Ort
• 30 Tage Urlaub
• Incentive‑Reisen
• Surface und iPhone für die optimale Ausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiter:innenrabatte über Corporate Benefits

Arbeitsort

Düsseldorf

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Wirtschaftsinformatiker/in (Hochschule)

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH‑CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeiter:innen in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreic