Senior Legal Counsel – Renewables Onshore Germany (m/w/d)

Du willst etwas Sinnvolles für die Zukunft machen? Das tun wir jeden Tag. Als erfolgreiches, internationales und börsennotiertes Unternehmen im SDAX haben wir eine klare Vision: Klima und Umwelt schützen und die Energiewende verantwortungsvoll mitgestalten. Bei uns erwartet dich ein ebenso sicherer wie spannender Job im Bereich der erneuerbaren Energien. Werde Teil unseres Teams und entfalte deine Talente: ob in Europa, Nordamerika, Afrika oder Asien.

Wir suchen dich als Verstärkung für unser Legal Team an den Standorten Hamburg, Husum, Cuxhaven, Berlin, Bremen, Kassel oder vollständig remote.

• Du bist verantwortlich für die rechtliche Beratung bei der Planung und Realisierung von Anlagen zur Erzeugung erneuerbarer Energien, insbesondere Windenergie-und Photovoltaikfreiflächenanlagen
• In deiner Funktion bist du in die gesamte Wertschöpfungskette von der Auswahl geeigneter Standortflächen, dem Genehmigungsverfahren, der Finanzierung, bis hin zum Vertrieb eingebunden
• Zu deinen Aufgaben gehört die selbständige Bearbeitung von Rechtsfragen aus dem Immissionsschutzrecht, dem Baurecht, Verwaltungsrecht, Arten- und Naturschutzrecht und Raumordnungsrecht
• Dein Aufgabengebiet umfasst auch die rechtliche Begleitung immissionsschutzrechtlicher und baurechtlicher Genehmigungsverfahren sowie etwaiger damit verbundener Rechtsbehelfsverfahren
• Dabei arbeitest du mit verschiedenen Fachbereichen der Unternehmensgruppe eng zusammen

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
• Du besitzt Berufserfahrung in der juristischen Praxis, idealerweise in einer Kanzlei, einer Bau-, Umwelt- oder Immissionsschutzbehörde oder in der Industrie
• Du bringst Kenntnisse im Bereich der erneuerbaren Energien mit, hast Erfahrung in immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren und bist in der Lage, die Interessen des Unternehmens durchzusetzen
• Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Interessengruppen und eine unternehmerische Denkweise
• Du arbeitest präzise, ohne den Blick für das Wesentliche zu verlieren und hast ein ausgeprägtes Gefühl für Dringlichkeit

Auch wenn du (noch) nicht alle Fähigkeiten mitbringst, freuen wir uns über deine Bewerbung. Wir bieten dir die Möglichkeit, dich mit uns weiterzuentwickeln.

• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Tage bezahlter Jahresurlaub (Vollzeit) und Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester, bei der eigenen Hochzeit und weiteren besonderen Anlässen
• Zusätzliche 30 Tage Workation pro Jahr
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielseitigen und stetig wachsenden Konzern
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und eine Gruppenunfallversicherung
• Unterstützung durch einen Zuschuss zu Kita-Gebühren
• Fitness- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass) sowie Bikeleasing
• Sozialberatung (famPLUS) zur Unterstützung in allen Lebensbereichen
• ,Hire a Friend'- Prämie
• Zuwendungen zu deinem Betriebsjubiläum
• Regelmäßige After-Work-Events, jährliche Weihnachtsfeiern und internationalen Sommerfeste