Sozialarbeiter/-pädagogen, Heilpädagogen, Erziehungswissenschaftler, Sonderpädagogen, Erzieher [...]

Die Caritas-Kinderheim gGmbH sucht im stationären Bereich für die Therapeutische Übergangshilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter/-pädagogen, Heilpädagogen, Erziehungswissenschaftler, Sonderpädagogen, Erzieher oder Mitarbeitende (m/w/d) mit vergleichbaren Qualifikationen unbefristet mit einem Stundenumfang zwischen 25 und 39 Stunden/Woche.

Das Caritas-Kinder- und Jugendheim ist eine heilpädagogische Jugendhilfeeinrichtung für die teilstationäre und stationäre Betreuung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die aufgrund erheblicher Verhaltensauffälligkeiten, Entwicklungsverzögerungen sowie Vernachlässigungen und Misshandlungen einer intensiven Förderung bedürfen. Das Betreuungsangebot wird durch Konzepte der stationären und ambulanten Familienarbeit ergänzt. In der therapeutischen Übergangshilfe leben traumatisierte Kinder, denen im heilpädagogischen Betreuungssetting korrigierende Erfahrungen mit Erwachsenen ermöglicht werden.

Wir suchen eine/n fachlich versierte/n Mitarbeiter/in für eine Tätigkeit im stationären Bereich der Therapeutischen Übergangshilfe.

Aufgaben

• Heilpädagogische Betreuung und Förderung der Kinder
• Sozialpädagogische Diagnostik und Klärende Elternarbeit
• Partizipative Mitgestaltung der Hilfeplanung sowie Fallsteuerung von Hilfemaßnahmen
• Kooperation mit verschiedenen Institutionen wie Jugendämtern und Bildungseinrichtungen

Qualifikation

• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und Eltern
• Belastbarkeit, Krisen- und Konfliktmanagement
• Teamfähigkeit und Ressourcenorientierung

Benefits

• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inklusive
• Heim- und Schichtzulage
• Sonderzahlungen, wie z. B.: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
• Verzinste betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B.: “caribike” (Leasing-Dienstrad) und Gesundheitstage
• Einkaufsvergünstigungen für Mitarbeitende

Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der
Caritas.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr. .

Weitere Informationen zu dieser Vakanz erteilt Ihnen gerne die Fachbereichsleitung, Jana Wehnes, Telefon: .

Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail.

Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden.

Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses involviert.