Talent Acquisition Manager / Recruiting Consultant (m/w/d) Freelance

Werde Teil von Bavaria Human Capital!

Bavaria Human Capital ist eine führende Personalberatung mit Fokus auf Executive Search und Talent Management. Unser Ziel ist es, erstklassige Führungskräfte und Fachspezialisten für Unternehmen aus verschiedensten Branchensegmenten der Food Industrie zu gewinnen.

Dabei legen wir besonderen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um maßgeschneiderte Lösungen für ihre individuellen Bedürfnisse zu entwickeln und nachhaltig zu besetzen.

Als Talent Acquisition Manager / Recruiting Consultant bei Bavaria Human Capital übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im gesamten Recruiting- und Beratungsprozess.

Ihre Aufgaben:

• Active Sourcing & Direktansprache: Identifikation und proaktive Ansprache passender Kandidaten über verschiedene Kanäle (LinkedIn, Xing, Datenbanken, Netzwerke).
• End-to-End Recruiting: Steuerung des gesamten Prozesses von der Kandidatensuche über Interviews bis zur erfolgreichen Platzierung.
• Markt- & Wettbewerbsanalysen: Durchführung von Marktanalysen, Trendbeobachtungen und Ableitung von Recruiting-Strategien.
• Kundenberatung: Enger Austausch mit unseren Mandanten, Beratung zu Suchstrategien und zielgerichtete Präsentation qualifizierter Kandidaten.
• Daten- & Projektmanagement: Pflege unserer Datenbanken, Erstellung von Kandidatenprofilen sowie Mitwirkung bei Kundenpräsentationen.
• Coaching & Team-Support: Unterstützung neuer Teammitglieder im Research und Knowledge Sharing zu Best Practices.
• Prozessoptimierung: Weiterentwicklung unserer Recruiting- und Research-Methoden, inkl. Digitalisierung und effizienter Nutzung von ATS / CRM / Social Media.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Psychologie, Sozial- oder Geisteswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Erste bis mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder Executive Search
• Ausgeprägte Fähigkeiten in der Direktansprache und Interviewführung
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (mündlich & schriftlich)
• Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Freude an projektorientiertem Arbeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit CRM-/ATS-Systemen von Vorteil

Unser Angebot:

• Flexibles Modell: Zusammenarbeit als freiberuflicher Recruiting Consultant
• Ein dynamisches, professionelles Umfeld mit spannenden Projekten in einer Wachstumsbranche
• Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten – hybrid oder remote möglich
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
• Ein modernes Büro im Herzen von München für den persönlichen Austausch

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder eine erste unverbindliche Kontaktaufnahme!

Werkstudent HR Talent Acquisition und Employer Branding (m/w/d)

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