Talent Acquisition Manager (mwd) Sales Hiring

Stellenbeschreibung:

Du verantwortest die Besetzung von Vertriebspositionen im Inside Sales / Telesales an ca. fünf unserer Standorte in Deutschland mit Fokus auf effiziente und qualitativ hochwertige Einstellungen.

Du betreust eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung über die Auswahl bis hin zur Vertragsunterschrift und bleibst dabei Ansprechpartner

in für deine Kandidaten bis zum Starttag.

Du arbeitest eng mit Kollegen aus dem Recruiting den Hiring Managern dem People Partnern sowie dem HR Operations Team zusammen sowohl vor Ort als auch remote via MS Teams.

Du steuerst proaktiv Interviewprozesse koordinierst Termine holst Feedback ein und sorgst für eine durchgehend positive Kandidatenerfahrung auch bei hohem Bewerbungsvolumen.

Du analysierst regelmäßig deine Recruiting-Kennzahlen z.B. Time-to-Hire oder Conversion Rates und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Optimierung deiner Prozesse ab.

Du unterstützt Active Sourcing-Aktivitäten entwickelst kreative Suchstrategien und sprichst passende Talente gezielt über verschiedene Kanäle an.

Qualifications

Du bringst Erfahrung als Talent Acquisition Manager oder Recruiter im End-to-End-Recruiting mit.

Du hast bereits erfolgreich Positionen im Vertrieb oder in volumenstarken Recruiting-Prozessen besetzt.

Du arbeitest strukturiert gewissenhaft und hast Erfahrung in der Pflege und Auswertung von Recruiting-Daten.

Du kommunizierst klar verbindlich und professionell sowohl mit Bewerbern als auch mit internen Ansprechpartnern wie Hiring Managern und Kollegen aus dem Team.

Du arbeitest zielorientiert und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung um deine monatlichen Einstellungsziele zu erreichen.

Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und gehst Herausforderungen proaktiv und lösungsorientiert an.

Zusätzliche Informationen

Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn Dein Job soll Dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir Dir unter anderem folgende Vorteile :

30 Tage Urlaub 1 Brauchtumstag 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
Betriebliche Altersvorsorge
24 / 7 Employee Assistance Program
Betriebliche Risikolebensversicherung
Volunteer days
Jobbike
In-house Gym
In-house Barista
Bring your dog to the office
Vergünstigtes Parken Job- oder Deutschland-Ticket
Zugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal

Unser Commitment

Gleiche Möglichkeiten für alle das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von Herkunft Geschlechtsidentität sexueller Orientierung Behinderung ethnischer Zugehörigkeit Religion Weltanschauung Alter Familienstand oder anderen Merkmalen.