Teamlead Sales & Merchandise Planning (m/w/d

Standort: München (60 % pro Woche vor Ort)

Gehalt: je nach Qualifikation bis zu 115.000 € (Bonus inkludiert)

Vertragsform: unbefristete Festanstellung

Jobbeschreibung

Unser Kunde sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n erfahrene:n Teamlead Sales & Merchandise Planning (m/w/d) zur fachlichen & disziplinarischen Leitung und Führung eines Teams im Bereich Merchandise Planning. Wenn du eine Leidenschaft für den Onlinehandel, im Speziellen für Merchandise Planning und Forecasting hast und gerne in einem innovativen Unternehmen arbeiten möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Geboten wird dir ein sehr agiles und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten voll ausschöpfen kannst. Als Teamlead Sales & Merchandise Planning (m/w/d) wirst du mit vielen engagierten Kollegen zusammenarbeiten, welche alle ein gemeinsames Ziel verfolgen, mit ihren Ideen die Brands und das Unternehmen erfolgreich voranzubringen und den Kund:innen jeden Tag aufs Neue einen Shopping-Kick zu bieten. Dich erwartet eine sehr analytische und verantwortungsvolle Aufgabe, viel Gestaltungsspielraum, sowie ein sehr Datengetriebenes Unternehmen welches mit vielen State-of-the‑Art Technologien arbeitet. Bist Du dabei?

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Vertriebsmaßnahmen rund um Nachfrageprognose, Verkaufsaktionen, Produktauswahl und Angebotsstruktur.
• Tiefe analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Challengen und Hinterfragen von Forecasts, um daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten.
• Verantwortung für die Erreichung wirtschaftlicher Kennzahlen im betreuten Produktsortiment – kanalübergreifend und sowohl strategisch als auch operativ.
• Steuerung der Lagerbestände im jeweiligen Sortimentsbereich inklusive Einleitung passender Maßnahmen zur Zielerreichung.
• Erstellung und Sicherstellung qualitativ hochwertiger Absatzprognosen – sowohl kurz-, mittel- als auch langfristig.
• Leitung und Weiterentwicklung eines Teams im Bereich Merchandise & Sales Planning – inklusive disziplinarischer Verantwortung und organisatorischer Optimierung.
• Laufende Analyse der Markenperformance mit dem Ziel, kontinuierlich Maßnahmen zur Leistungssteigerung abzuleiten und umzusetzen.
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Berufspraxis in Handelsunternehmen – idealerweise in den Bereichen Vertrieb, Warensteuerung oder Sortimentsplanung.
• Erfahrung in einer Führungsposition mit Personalverantwortung.
• Ausgeprägte analytische Stärke und lösungsorientiertes Denken.
• Entscheidungsfreude, Umsetzungsstärke und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
• Strukturierte, zielgerichtete Arbeitsweise.
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch – sowohl schriftlich als auch mündlich.

Benefits

• 30 Tage Urlaub.
• Flexible Arbeitszeiten & mobile work (50% pro Woche vor Ort).
• Berufsunfähigkeitsversicherung und betriebliche Altersvorsorge.
• Kinderbetreuungszuschuss.
• Bezuschusste Kantine.
• 50 EUR/ netto monatlich über Spendit.
• Zugang zur hauseigenen Kantine.
• Health-Programm mit wöchentlichem Yoga- und Massageangebot.

Das Unternehmen

Unser Kunde ist ein führender Anbieter in Europa im Bereich Omnichannel/E-commerce. Mit circa 1200 Mitarbeitern begeistert unser Kunde mehr als 1,7 Millionen aktive Kund:innen und erwirtschaftete im letzten Geschäftsjahr einen Umsatz von circa 1 Milliarde Euro.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung

Wenn du eine Leidenschaft für Onlinehandel, im speziellen für Merchandise & Sales Planning/Forecasting hast und gerne in einem innovativen Unternehmen arbeiten möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Werde auch DU ein Teil des Teams!

Bist du interessiert an dieser Position? Dann bewirb dich gerne einfach mit dem angehängten Online-Link inkl. Lebenslauf, sowie deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum z.Hd. Markus Grossmann.

Weitere Informationen erhältst du auch telefonisch unter der Rufnummer oder per Email an:

#J-18808-Ljbffr