Teamleiter*in für unsere Kinderwohngruppe "Tipi"

• Was? Vollzeit / Diplom-Pädagoge*in, Erzieher*in, Heilpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in

Teamleiter*in für unsere Kinderwohngruppe "Tipi"

Für die Leitung unserer Kinderwohngruppe „Tipi Herne“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n erfahrene/n TEAMLEITER*IN

(Erzieher*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Psycholog*in, Heilerziehungspfleger*in) mit einer Wochenarbeitszeit von 35-39 Stunden.

Die Kinderwohngruppe mit intensivpädagogischem Personalschlüssel arbeitet seit über 5 Jahren erfolgreich mit 7 Kindern im Alter von ca. 6-18 Jahren. Die Kinder werden von einem multiprofessionellen Team betreut werden.

Wir erwarten:

Für die Besetzung dieser Stelle wünschen wir uns eine/n Pädagog*in, für die diese Arbeit mit belasteten Kindern eine Herzensangelegenheit ist. Sie sollte mit viel Engagement, Feingefühl, Fachlichkeit, Reflexionsfähigkeit und Struktur die Kindergruppe und das pädagogische Team leiten können. Hierfür ist die Erfahrung mit der Arbeit von stark belasteten Kindern und Jugendlichen im stationären Rahmen Voraussetzung. Darüber hinaus erwarten wir Leitungserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und in der Personalführung.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 35-39 Stunden und wird vorrangig im Tagdienst werktags und an den Wochenenden geplant. Eine Bereitschaft zur flexiblen und den Arbeitsanforderungen angepassten Arbeitszeit sowie die Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten wird vorausgesetzt.

Neben der Begleitung und Betreuung der Kinder in der Wohngruppe übernimmt die Teamleitung folgende Aufgaben:

• Pädagogische Leitung/Verantwortung der Arbeit
• Regelmäßige Kommunikation mit der Bereichsleitung
• Fachaufsicht der pädagogischen Fachkräfte
• Aufnahme- und Belegungssteuerung
• Controlling und Rechnungstellung der Leistungen
• Enge Kooperation mit dem Sozialen Dienst der Stadt Bochum
• Kooperation mit anderen Jugendämtern
• Teilnahme an Aufnahme- und Hilfeplangesprächen
• Steuerung des Berichtswesens
• Konzeptentwicklung
• Urlaubs- und Fortbildungsplanung
• Netzwerk- und Sozialraumarbeit
• Freistellung für Leitungsaufgaben
• Zahlung einer Teamleitungszulage
• Umfassende Einarbeitung und Begleitung durch Team- und Bereichsleitung
• Die Mitarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen und wertschätzenden Team
• Wöchentliche Teamsitzungen/ Fallreflexion sowie regelmäßige Supervision
• Mitarbeit im Team der Teamleiter*innen
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Projektes und der Einrichtung
• Teilnahme an einer Fort-/Weiterbildung für Leitungskräfte
• Vergütung und betriebliche Altersversorgung nach Tarif BAT KF
• Weihnachtsgeld und Zuschüsse für Sportverein/Fitnessstudio
• Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima

Die Stelle ist unbefristet.

Sind Sie interessiert und haben noch Fragen? Gerne stehe ich Ihnen zur Beantwortung derselben zur Verfügung. Haben Sie sich schon entschieden? Dann würden wir uns über die Zusendung einer aussagekräftigen Bewerbung sehr freuen.

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