Teamleitung Debitorenmanagement (m/w/d)

Wir sind die GVG Glasfaser GmbH, eine 2014 gegründete und in Kiel ansässige Gesellschaft zur Realisierung von Breitbandprojekten für das gesamte Bundesgebiet. Unser Anspruch ist, die Unternehmen und Privathaushalte gesamter Regionen an die Telekommunikationsinfrastruktur der Zukunft anzuschließen.

Teamleitung Debitoren­management (m/w/d)

Als Teamleitung unseres Debitorenmanagements übernimmst du die Verantwortung für ein engagiertes Team und stellst sicher, dass unsere Prozesse effizient und rechtskonform laufen. Mit deinem Know-how in Risikobewertung und Prozessoptimierung treibst du die Weiterentwicklung voran und sorgst für maximale Liquidität. Wenn du Lust hast, Strukturen zu modernisieren und neue Systeme zu implementieren, bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Debitorenmanagement-Teams (3 Personen) sowie Weiterentwicklung der Prozesse
• Sicherstellung eines reibungslosen Forderungsmanagements und Einhaltung aller Vorgaben
• Analyse von Kundenrisiken (Schufa, Creditreform) und Entwicklung eines internen Scorings
• Überwachung der Debitorenkonten, Steuerung des Mahnwesens und aktive Forderungsbeitreibung zur Sicherung der Liquidität
• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen, inkl. Modernisierung und Einführung eines neuen CRMs
• Erstellung von Reportings und Analysen für die Liquiditätsplanung
  Zentrale Ansprechperson für interne und externe Partner

• Mehrjährige Erfahrung im Debitorenmanagement oder in der Finanzbuchhaltung sowie fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung nach HGB
• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzmanagement oder gleichwertig
• Sicherer Umgang mit ERP- / CRM-Systemen, MS Office (insbesondere Excel) und Scoring-Tools wie Schufa und Creditreform
• Dein Auftreten ist sicher, freundlich und kommunikativ, was Dir in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektbeteiligten zugutekommt

Bei uns merkst du gar nicht, dass du "neu" bist. Durch ein professionelles und gründlich vorbereitetes Onboarding hast du bereits am ersten Tag deine Hardware, kennst deine Ansprechpersonen und nimmst an unserem Check-in teil.

Außerdem bieten wir dir:

• Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
• Förderung des ÖPNV-Tickets
• Sport-, Fitness- und Wellnessaktivitäten über Hansefit
• monatliche Aufladung (30 €) der Benefit-Card
• Bikeleasing über JobRad
• betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits

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