Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung – Schwerpunkt Abrechnung

Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung – Schwerpunkt Abrechnung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.

Ihre Aufgaben:

• Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Abrechnungsteams
• Verantwortung für die termingerechte und korrekte Gehaltsabrechnung
• Bearbeitung und Klärung abrechnungsrelevanter Fragestellungen und Sonderfälle (z. B. Mutterschutz, Elternzeit, Zulagen)
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen in abrechnungsbezogenen Angelegenheiten
• Mitwirkung bei der Optimierung von Abrechnungsprozessen sowie bei bereichsübergreifenden Projekten

Qualifikation/Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (vorzugsweise mit der Software SAP), idealerweise im Gesundheitswesen
• Fundierte sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Führungskompetenz, ausgeprägte Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise
• Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen

Wir bieten / Benefits

• Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion in einem modernen Klinikverbund
• Langfristige Perspektive in einem kollegialen, wertschätzenden Umfeld
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und Mitgestaltung bei der Neustrukturierung unserer Personalabteilung
• Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam, insbesondere mit der Teamleitung Personalmanagement sowie mit anderen Fachbereichen
• Tarifliche Eingruppierung nach AVR, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Urlaubstage, Sonderurlaubstage bei kirchlichen Festen
• Familienfreundliches Arbeiten im Gleitzeitmodell in Voll- oder Teilzeit
• Corporate Benefits (z. B. vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft, BikeLeasing)
• Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK
• Sorgfältige Einarbeitung und fachspezifische Weiterbildungen

Wenn Sie Interesse an der ausgeschriebenen Position haben und Ihre Kompetenzen und Ideen in die Weiterentwicklung des Bereichs einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen steht Ihnen das Sekretariat der Personalabteilung unter gerne zur Verfügung.

#wirsindkkle

Wohnortnahe Versorgung auf hohem Niveau: Das Katholische Karl-Leisner-Klinikum, akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, ist im niederrheinischen Kreis Kleve eine Stütze der stationären und ambulanten Gesundheitsversorgung. Pro Jahr vertrauen mehr als 100.000 Patienten den Mitarbeiter*innen der fast 30 Kliniken und Fachabteilungen, die sich auf vier Krankenhausstandorte mit über 800 Betten verteilen.

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