Abteilungsleitung Streckenplanung (w/m/d)

Als eine der größten und vielfältigsten Infrastruktur­betreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.200 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungs­möglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größen­ordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.

Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungs­spielräume erhält.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemein­sam die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Strecken­planung der Außenstelle Hannover suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungs­leitung Strecken­planung (w/m/d) .

• Im Fokus Ihrer Tätigkeit stehen die Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse der Abteilung Strecken­planung inkl. Überwachung der Vorgaben zu Budget und Ressourcen
• Dabei übernehmen Sie ebenso die disziplinarische und fachliche Verantwortung für Ihre Mitarbeitenden
• Als Abteilungs­leitung übernehmen Sie die fachliche Qualitäts­sicherung der in der Abteilung aufgestellten Vorplanungen, Entwurfs­planungen, Genehmigungs­planungen und Ausführungs­planungen auch unter Einbeziehung rechtlicher Vorschriften
• Des Weiteren verantworten Sie Rechtsverfahren zur Erlangung des Baurechts auf Basis der vorgelegten Entwurfs­unterlagen und übernehmen die Projekt­steuerung für Planungs­maßnahmen mit Planfeststellungs­verfahren
• Abgerundet wird Ihr verantwortungs­volles Aufgaben­spektrum durch die Überwachung der Einhaltung von Handlungs­anweisungen im Hinblick auf Arbeits­abläufe und Arbeits­ergebnisse, Durchführung von Mitarbeiter­gesprächen sowie Koordinierung von Fortbildungen in Ihrer Funktion als Führungskraft

• Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium im Bereich Bauingenieurwesen, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige in der Praxis erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten
• Sie verfügen über mehrjährige fachbezogene Berufs­erfahrung in einem Ingenieurbüro, einem Bauunternehmen oder in der öffentlichen Verwaltung
• Weiterhin haben Sie durch Ihren beruflichen Werdegang bereits Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Führung gesammelt
• Darüber hinaus besitzen Sie Kenntnisse im Bereich Straßen­planung und Planungsrecht wie z. B. Fernstraßen­gesetz (FStrG), Gesetz über die Umwelt­verträglichkeits­prüfung (UVPG), Immissions­schutzgesetz (BImSchG), Honorar­ordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
• Aufgrund Ihrer mehrjährigen Berufs­erfahrung verfügen Sie ebenfalls über Kenntnisse der Richtlinien für die Straßen­planung (gemäß der Forschungs­gesell­schaft für Straßen­wesen (FGSV) und Bundes­anstalt für Straßen- und Verkehrswesen (BASt))
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveaustufe C1 nach GER/CEFR)

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

• Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungs­willen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
• Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeitenden zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
• Sie verfügen über ein reflektiertes Konflikt­verhalten.
• Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungs­freudig.
• Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
• Es gelingt Ihnen, Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
• Mit dem Fördern von Veränderungs­bereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.

• Sicherheit & Fairness

  Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und Chancen­gleichheit in einem wertschätzenden Team.

• Familie & Freizeit

  Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeits­zeiten und Unterstützung in unter­schiedlichen Lebens­lagen.

• Persönliche Mobilität

  Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran.

• Finanzielle Vorteile

  Mit vermögens­wirksamen Leistungen und betrieblicher Alters­vorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit.

• Gesundheit

  Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebens­lagencoaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt.