Consultant für Employer Branding (m/w/d)

DEINE ZUKUNFT BEI WCG CREATING EMPOWERMENT

People. Power. Performance. Dafür stehen wir als Team der WCG.

Du brennst für starke Arbeitgebermarken, denkst strategisch und hast Lust, Unternehmen mutig in die Zukunft der Arbeit zu begleiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Werde Teil unseres Teams als Consultant für Employer Branding (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für 40 Stunden/Woche.

DURCH BUSINESS EXCELLENCE UNTERNEHMEN ERFOLGREICHER MACHEN!

Die WCG ist ein Beratungsunternehmen für Business Excellence, Strategie- und Markenentwicklung. Über CREATING EMPOWERMENT befähigen wir Kunden und Mitarbeiter gleichermaßen, das Business unserer Kunden langfristig erfolgreicher zu machen. „Relevant sein“ lautet dabei unser Versprechen. Wir machen Unternehmen erfolgreicher, indem wir die Relevanz unserer Geschäftspartner bei ihren Kunden steigern. Dabei haben wir besonders die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden im Blick.

Als Consultant Employer Branding berätst Du Unternehmen ganzheitlich bei der Entwicklung und Umsetzung einer attraktiven, glaubwürdigen Arbeitgebermarke. Du verbindest Analyse, Strategie und Umsetzung – und machst Employer Branding erlebbar.

Aufgaben

• Beratung von Unternehmen zur strategischen Entwicklung und Implementierung wirkungsvoller Employer-Branding-Initiativen
• Analyse von Arbeitgebermarke, Positionierung sowie Candidate- und Employee-Experience
• Entwicklung einer klaren Arbeitgeberpositionierung (EVP)
• Konzeption von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen
• Gestaltung und Weiterentwicklung der Candidate- und Employee-Experience (z. B. Zufriedenheit, Bindung, Kultur)
• Implementierung der Arbeitgebermarke nach innen (Internal EB) und außen (External EB)
• Planung, Steuerung und Moderation von Workshops sowie Konzeptions- und Umsetzungsformaten auf Team-, Bereichs- und Managementebene
• Begleitung von Transformations-, Wachstums- und Veränderungsprozessen aus Employer-Branding-Perspektive

Qualifikationen

• Mehrjährige Beratungserfahrung vorweisen können, idealerweise im Employer Branding, in HR, Kommunikation oder Consulting
• Strategisches Denken gepaart mit Umsetzungsstärke mitbringen
• Kommunikations- und Moderationskompetenz besitzen
• Mut haben, neue Wege zu gehen und Veränderungen zu bewirken
• Eigeninitiative zeigen, Verantwortung übernehmen und Chancen erkennen
• Zukunftsorientierung mitbringen und Märkte von morgen im Blick behalten
• Teamspirit leben und wissen, dass die besten Ergebnisse gemeinsam entstehen

Benefits

Du hast die Möglichkeit, mit viel Vertrauen, in einem starken Team mit spannenden Kunden und echtem Impact zu gestalten. Wir unterstützen deine kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung, bieten eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und vielfältige Mitarbeiter-Benefits.