Peter Döhle Schiffahrts-KG

Crew Development Manager (mfd)

Stellenbeschreibung:

Crew Development Manager (m/w/d)

Kurzüberblick

  • Standort: Hamburg
  • Arbeitsmodell: Vollzeit
  • Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

  • Entwicklung und Überwachung der Cadet-Strategie, um sicherzustellen, dass sie mit den organisatorischen Zielen und den zukünftigen Bedürfnissen der Belegschaft übereinstimmt.
  • Identifizierung und Rekrutierung von Kadetten, um eine starke und zuverlässige Talentpipeline zu erhalten.
  • Dienstleistung als vertrauenswürdiger Ansprechpartner für Kadetten, um ihnen bei der Orientierung zu helfen.
  • Überwachung des Entwicklungsfortschritts, Analyse von Schulungsbedürfnissen und Beitrag zur strategischen Personalplanung.
  • Planung, Organisation und Durchführung von Offizierkonferenzen und anderen Präsenzlehreveranstaltungen.
  • Aufbau und Wartung von Partnerschaften mit maritimen Akademien.
  • Sicherstellung, dass die Bordausbildung den Unternehmenskulturstandards, Werten und Leistungsanforderungen entspricht.
  • Unterstützung der Crew-Entwicklungsteam bei der Gestaltung und Durchführung von Schulungsprogrammen, Karrierewegen und Fähigkeitsentwicklungsiniziativen.
  • Fortlaufende Bewertung der Schulungsqualität und Anwendung von Best-Practice-Verfahren, um eine kontinuierliche Verbesserung zu erreichen.

Anforderungen

  • Bachelor- oder Master-Abschluss in maritimen Studien, Personalwesen, Bildung, Organisationspsychologie oder einem verwandten Fach (Psychologie-Hintergrund ist ein Plus, kein Muss).
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in maritimen Schulungen, Crew-Entwicklung oder Talentmanagement; Erfahrung in einem Cadet-Programm ist wünschenswert. Idealerweise mit Händehaltungserfahrung in einer Managementposition an Bord.
  • Weitere Schulungsmanagement-Zertifizierungen wie Train the Trainer sind ein Vorteil.
  • Ein tiefes Verständnis internationaler maritimer Vorschriften und Sicherheitsstandards ist unerlässlich.
  • Exzellente Kommunikations- und Interpersonenfähigkeiten, um mit verschiedenen Stakeholdern aus verschiedenen kulturellen Hintergründen zu interagieren.
  • Fließende geschriebene und gesprochene Geschäftssprache Englisch.
  • Eine herausfordernde und vielfältige Arbeit mit viel (persönlicher) Verantwortung.
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einer hochmotivierten dynamischen Mannschaft sowie individuelle Perspektiven für weitere Entwicklung.
  • Ein exklusives Arbeitsumfeld am Elbe mit einem in-Haus-Fitnessbereich und einem Betriebsrestaurant.
  • Ein attraktives Gehaltspaket mit vielen Angeboten für finanzielle Sicherheit, Mobilität und andere finanzielle Vorteile.

Benefits

  • Eine herausfordernde und vielfältige Arbeit mit viel (persönlicher) Verantwortung.
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einer hochmotivierten dynamischen Mannschaft sowie individuelle Perspektiven für weitere Entwicklung.
  • Ein exklusives Arbeitsumfeld am Elbe mit einem in-Haus-Fitnessbereich und einem Betriebsrestaurant.
  • Ein attraktives Gehaltspaket mit vielen Angeboten für finanzielle Sicherheit, Mobilität und andere finanzielle Vorteile.
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    04 Feb 2026
  • Standort:

    Hamburg
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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