eine qualifizierte Kindertagespflegeperson für das Bildungswerk Pro Integration der IFAK e. V. [...]

Eine qualifizierte Kindertagespflegeperson

für das Bildungswerk Pro Integration der IFAK e. V.

in Teilzeit gesucht m/w/d.

Im Bildungswerk Pro Integration bieten wir Ihnen ein vielfältiges Angebot an über 10 Standorten in Bochum. Das Angebot umfasst Sprachkurse, Workshops und Vorträge, die das Spektrum von Spracherwerb im Alltag und Beruf, Gesundheits- und Gesellschaftsfragen, Medienkompetenz, Kultur und Alltagsbewältigung abdecken.

• Betreuung der Kinder im Alter von 0 – 6 Jahren
• Qualifizierung als Kindertagespflegeperson / Tagesmutter
• Erfahrung in der Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren
• Gute Deutschkenntnisse, gerne auch Kenntnisse in anderen Sprachen, insbesondere Ukrainisch
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Empathie für die Zielgruppe
• Ein professioneller, interkultureller Arbeitsrahmen
• Ein interessantes Arbeitsumfeld
• Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzung und Unterstützung Ihrer pädagogischen Arbeit
• Betreuung von Kleinstgruppen, bis zu 5 Kinder pro Betreuungsperson oder weniger bei kleinen Kindern
• Gehalt: Befristete Festanstellung in Anlehnung an TVÖD 4
• Teilzeit 19 Stunden/Woche bis 30 Stunden/Woche

Die IFAK e.V. ist ein anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Migrationssozialarbeit. Als multikulturelle Selbstorganisation leistet die IFAK seit 45 Jahren vielfältige Integrationsarbeit in Bochumer Stadtteilen.

Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion/Weltanschauung, zugeschriebener Behinderung oder sexueller Orientierung. Besonders freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund (People of Color sowie Schwarze Menschen). Bitte senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate/Nachweise) per E-Mail an:

Geschäftsführung

Engelsburger Str. 168, 44793 Bochum

Telefon: 0234 / 672 21 | E-Mail:

Bitte verzichten Sie bei postalischen Bewerbungen auf aufwendige Bewerbungsmappen.

Bewerbungen per E-Mail sollten möglichst in einer einzigen PDF-Datei erfolgen und eine maximale Dateigröße von 4 MB nicht überschreiten. Bewerbungen, die diese Größe übersteigen, können leider nicht berücksichtigt werden.

Wir bitten, von telefonischen Anfragen oder Besuchen während des Bewerbungsprozesses abzusehen.

Sollten Sie in die engere Wahl kommen, erhalten Sie eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch. Fahrtkosten werden nicht erstattet. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

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