Erzieherin (m/w/d) mit HPZ / Heilpädagogin (m/w/d) für unsere stationäre Wohngruppe

Overview

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Sachsen ist ein Hilfsverbund mit differenzierten Angeboten im stationären, ambulanten und offenen Bereich an verschiedenen Standorten in Zwickau und Leipzig . Am Standort Zwickau wohnen Kinder und Jugendliche in Familienhäusern in zwei Kinderdorffamilien und sieben Wohngruppen in einem familienähnlichen Rahmen. Des Weiteren gibt es eine Kita sowie den offenen Bereich mit dem Mehrgenerationenhaus und dem Kinder- und Jugendzentrum Spinnwebe.

Stellenbezeichnung

Im SOS-Kinderdorf Sachsen suchen wir am Standort Zwickau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) mit HPZ / Heilpädagogin (m/w/d) für unsere stationäre Wohngruppe in Vollzeit (38,5 Std./Wo.).

Aufgaben / Verantwortlichkeiten

In unserer stationären Wohngruppe in Zwickau bieten wir acht Kindern und Jugendlichen im Alter von 4 bis 17 Jahren ein sicheres Zuhause auf Zeit. Im engagierten Team von fünf Mitarbeitenden gestalten Sie einen verlässlichen Alltag, geben Orientierung und schaffen Beziehung. Wenn Sie pädagogische Arbeit mit Verantwortung, Wertschätzung und echter Beziehungsarbeit verbinden möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

• Sie betreuen und begleiten junge Menschen im Alltag der Wohngruppe und schaffen ein sicheres, strukturiertes und wertschätzendes Umfeld, das emotionale Stabilität und persönliche Entwicklung fördert
• Sie wirken aktiv an der Erziehungs- und Hilfeplanung mit und dokumentieren diese sorgfältig in unserer elektronischen Fallakte
• Eine wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Herkunftssystem der Kinder und Jugendlichen – entsprechend der Leitlinien des SOS-Kinderdorf e.V. – ist für Sie selbstverständlich
• In enger Abstimmung mit der zuständigen Bereichsleitung kooperieren Sie mit Schulen, Ärztinnen/Ärzten, Therapeutinnen/Therapeuten und weiteren Fachstellen, um individuelle Förderziele zu entwickeln und umzusetzen
• Sie legen großen Wert auf eine transparente, kooperative Teamarbeit, beteiligen sich aktiv an Teamberatungen sowie an teamübergreifenden Beratungen und Supervisionen
• In Konflikt- und Krisensituationen begleiten Sie Kinder und Jugendliche professionell und unterstützen sie dabei, angemessene und konstruktive Verhaltensstrategien zu entwickeln
• Sie fördern die Kinder und Jugendlichen bei schulischen Herausforderungen, unterstützen Lernprozesse und stärken die persönliche Entwicklung
• Sie gestalten abwechslungsreiche Freizeit- und Gruppenangebote, die Gemeinschaftssinn, Selbstwirksamkeit und individuelle Fähigkeiten fördern
• Die gezielte Förderung emotionaler Entwicklung und sozialer Kompetenzen ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit
• Sie setzen die Standards des Kinder- und Betreuerschutzes gewissenhaft und verantwortungsvoll um

Profil / Qualifikationen

• Sie verfügen über einen Abschluss als Heilpädagog*in oder Erzieher*in mit Zusatzqualifikation HPZ oder der Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung
• Sie bringen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen mit
• Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft prägen Ihre Arbeitsweise
• Schicht- und Wochenendarbeit begegnen Sie mit der nötigen Flexibilität und Professionalität
• Der sichere Umgang mit digitalen Tools gehört für Sie zum beruflichen Alltag
• Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den betreuten Kindern und Jugendlichen ist reflektiert, professionell und wertschätzend
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B

Wir bieten / Benefits

• ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
• Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
• Gewährung S-Zulage
• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken
• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeitenden Zugang zu Sonderkonditionen

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub
• Regenerationstage
• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
• sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• regelmäßige Supervision
• Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
• profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit

Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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