Head of Department - ADAS / Fahrassistenzsysteme (m/w/d)

Wir sind Bertrandt.

Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenüber-greifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag - mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

• Gesamtverantwortung für die Abteilung ADAS / Fahrassistenzsysteme, inkl. disziplinarischer und fachlicher Führung
• Gesamtverantwortung für Qualität, Termine, Budget und Ressourcen für unsere Projekte im entsprechenden technischen Aufgabenfeld
• P&L‑Verantwortung (Profit Center) inkl. Budget‑, Forecast‑, Auslastungs‑ und Ergebnissteuerung
• Zentraler Ansprechpartner für den OEM Audi und unser Leistungsportfolio vor Ort.
• Aktive Vertriebs‑ und Business‑Development‑Verantwortung im Feld ADAS, Autonomous Driving und SDV
• Weiterentwicklung der technischen Kompetenz im ADAS‑Umfeld , Etablierung von KVP und Operational Excellence

• Nachweisliche technische Expertise in ADAS / Fahrerassistenzsystemen , idealerweise Autonomous Driving und SDV
• Fundiertes Verständnis für Software, Connectivity und Automotive‑Systeme
• Bestehendes Netzwerk auf Entscheiderebene beim OEM Audi
• Mehrjährige Erfahrung als Abteilungsleiter, Head of Department oder vergleichbare Führungsrolle
• Ausgeprägte Leadership‑, Kommunikations‑ und Durchsetzungsfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!