International Payroll Specialist (m/w/d)

G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen weltweit sicherer. Wir schaffen Vertrauen im digitalen Zeitalter mit integrierten Sicherheits­technologien in drei Geschäfts­bereichen: Digital Security, Financial Platforms und Currency Technology. Für unsere Kunden sind wir seit über 170 Jahren ein verlässlicher Partner mit unseren innovativen Lösungen für SecurityTech! Wir sind ein inter­natio­naler Techno­logie­konzern und traditio­nelles Familien­unter­nehmen mit über 14.000 Beschäftigten in 40 Ländern. Creating Confidence ist dabei unser Weg zum Erfolg. Vertrauen ist die Basis unserer Zusammen­arbeit innerhalb von G+D. Vielleicht ja bald auch für Sie?

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

International Payroll Specialist (m/w/d)

mit Schwerpunkt auf internationaler Gehaltsabrechnung und Global Mobility . In dieser Rolle betreuen Sie Payroll-Prozesse für international tätige Mitarbeitende und unterstützen die steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Behandlung grenzüberschreitender Arbeitseinsätze. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen.

Stellen-ID: 26802

• Durchführung der monatlichen Payroll von Mitarbeitenden in mehreren Ländern inklusive Prüfung aller abrechnungsrelevanten Daten und Vergütungsbestandteile
• Sicherstellung korrekter Gehalts‑, Steuer‑ und Sozialversicherungsberechnungen unter Berücksichtigung internationaler sowie länderspezifischer Vorgaben, einschließlich Regelungen zu Arbeitszeiten, Feiertagen und Überstunden
• Einhaltung und vollständige Dokumentation internationaler steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Anforderungen (inklusive Doppelbesteuerungsabkommen)
• Registrierung und Kommunikation mit lokalen Steuerbehörden und Sozialversicherungsträgern, wenn dies aufgrund der Tätigkeit oder des Aufenthaltsstatus erforderlich ist
• Zuordnung und Dokumentation internationaler Arbeitstage (inklusive Reisebewegungen) unter Beachtung steuerlicher, sozialversicherungsrechtlicher und länderspezifischer Anforderungen
• Sicherstellung der internationalen Payroll‑Compliance durch enge Zusammenarbeit mit HR, Finance, Accounting, Tax sowie globalen Steuerberatern und relevanten Behörden (z. B. Finanzämter, Sozialversicherung, Krankenkassen)
• Steuerliche Bewertung und korrekte Behandlung grenzüberschreitender Mitarbeitereinsätze in Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern, um eine rechtskonforme und termingerechte internationale Payroll‑Abwicklung sicherzustellen
• Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende bei Fragen rund um die Gehaltsabrechnung und steuerliche Payroll‑Themen
• Eigenständige Klärung und Lösung payrollbezogener Fragestellungen im internationalen Kontext

• Mehrjährige Erfahrung in der Payroll, idealerweise mit internationalem Schwerpunkt, sowie gutes Verständnis steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Anforderungen im grenzüberschreitenden Kontext
• Kenntnisse in internationaler Arbeitnehmerbesteuerung, Doppelbesteuerungsabkommen und steuerlicher Ansässigkeit
• Routine in Payroll‑Systemen, bevorzugt SAP HCM; hohe digitale Affinität und idealerweise Erfahrung als SAP Key User (m/w/d) im internationalen Umfeld
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Hohe interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ein breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home Office und 30 Urlaubstage pro Jahr
• Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes
• Attraktive Familienleistungen, u. a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von G+D-Mitarbeitern
• Arbeiten in einem international tätigen Familienunternehmen mit gemeinschaftlichen Werten