IT-Systemadministrator im Projekt "CompetenceCenter for Packet Acquisition and Network DataAnal[...]

Overview

Werde Zukunftsmacher*in – Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund. Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 13.500 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in rund 70 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.

Ansprechpersonen

fachlich:
Herr Prof.Dr. Spiekermann (0231/ )

personalrechtlich:
Frau Stickel (0231/ )

Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer T/4/26/1 bis zum .

Stelle

Verstärken Sie unsere Hochschule – ab sofort, in Vollzeit und befristet bis zum als

IT-Systemadministrator*in im Projekt "CompetenceCenter for Packet Acquisition and Network DataAnalysis"- C2PANDA

Fachbereich Informatik (Entgeltgruppe: 8 TV-L)

C2PANDA wird eine spezialisierte Forschungs- und Testumgebung für IT-Sicherheit und Netzwerkforensik. Sie basiert auf einer flexiblen Infrastruktur mit Hochleistungsnetzwerken, realer Hardware sowie virtualisierten und softwaredefinierten Komponenten. Als IT-Systemadministrator*in gestalten Sie den Aufbau, den sicheren Betrieb und die Weiterentwicklung dieser modernen und hochdynamischen Laborumgebung im Rahmen des Forschungsprojekts aktiv mit.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Eigenständige Durchführung der Installation und Konfiguration der projektbezogenen IT-Infrastruktur.
• Initiale Absicherung der Umgebung während des Aufbaus der Infrastruktur durch Implementierung grundlegender IT-Sicherheitsvorkehrungen (z. B. Firewall, VPN).
• Rekonfiguration und Anpassung der Infrastruktur an die spezifischen Erfordernisse des Forschungs- und Entwicklungsprojekts.
• Selbstständige Anpassung und Administration der Überwachungs- und Backup-Mechanismen für die im Rahmen des Projekts anfallenden Daten.
• Implementierung eigener Anwendungen und Szenarien sowie Bereitstellung von Konfigurationen in den verschiedenen Arbeitspaketen als technische Arbeitsgrundlage für das Projekt.
• Fortlaufende, nachvollziehbare Dokumentation aller Arbeitsschritte und Systemanpassungen.

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen

• Sie verfügen über eine mit gutem oder sehr gutem Erfolg abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker*in für Systemintegration oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau.
• Praktische Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Administration von IT-Infrastrukturen und virtuellen Umgebungen (z. B. Proxmox, Terraform) sowie Grundkenntnisse in der Umsetzung grundlegender IT-Sicherheitsmaßnahmen (z. B. Firewall, VPN).
• Idealerweise Erfahrungen in der Anpassung und Administration von Monitoring- und Backup-Lösungen sowie in der Bereitstellung von Anwendungen, Skripten oder Konfigurationen im Projektkontext.
• Von Vorteil sind eine strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit im projekt- und forschungsnahen Umfeld.

Wir freuen uns auf eine aufgeschlossene, wissbegierige und engagierte Persönlichkeit mit einem Gespür für das Wesentliche und einem Blick über den Tellerrand.

Wir als Arbeitgeberin …

• bieten – einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben und den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, insbesondere die Beschäftigung im Rahmen des Tarifsvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
• fördern – die fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot.
• fokussieren – Familie und Gesundheit durch flexible Arbeits-/Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Angebote des Familienservice und des Gesundheitsmanagements.
• gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund.

Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.