(Junior) Produktmanager Erfrischungsgetränke (m/w/d) - Befristung im Rahmen einer Elternzeitver[...]

Diese Aufgaben erwarten dich

• In deiner Rolle übernimmst du die eigenständige Führung definierter Erfrischungsgetränke‑Subbrands und verantwortest sämtliche relevanten Produktmanagement‑Themen von der Sortimentsoptimierung bis zur gezielten Sortimentserweiterung.
• Als zentrale Ansprechperson für alle Erfrischungsgetränke‑Produktthemen agierst du unternehmensintern und stellst als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Technik, Brandmanagement & Communication und Shopper Marketing & Market Intelligence eine reibungslose Zusammenarbeit sicher.
• Du leitest Innovationsfelder aus der Markenstrategie sowie aus Konsumententrends ab und setzt Innovationsprojekte eigenverantwortlich in definierten Marktumfeldern um, inklusive Produkt‑ und Dienstleistungsentwicklung, Route‑to‑Market‑Strategien, Marktforschung und Markenführung.
• Im Rahmen der Commercial Readiness und Go‑to‑Market‑Phase übernimmst du die Verantwortung für Produktlaunches und arbeitest dabei eng mit den Teams Brandmanagement & Communication und Shopper Marketing & Market Intelligence zusammen.
• Die eigenständige Steuerung und Umsetzung von Projekten von der Konzeption bis zum Roll‑out gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich.
• Darüber hinaus unterstützt du den Leiter Business Development & Innovation bei strategischen und operativen Fragestellungen und bringst deine Expertise aktiv ein

Das bringst du mit

• Ein abgeschlossenes Masterstudium (Uni/FH) mit Schwerpunkt Marketing oder Absatzwirtschaft bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit, idealerweise ergänzt durch internationale Praktika oder Studienaufenthalte.
• Mehrjährige Berufserfahrung von mindestens zwei bis fünf Jahren im Brandmanagement eines FMCG‑Markenartikelunternehmens zeichnet dich aus und ermöglicht dir ein sicheres Agieren in einem dynamischen Marktumfeld.
• Analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes strategisches Denkvermögen prägen deinen Arbeitsstil und unterstützen dich bei fundierten Entscheidungen.
• Eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken und ermöglichen dir eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen.
• Sehr gute Business‑English‑Kenntnisse in Wort und Schrift befähigen dich, auch im internationalen Kontext souverän zu agieren.
• Der routinierte Umgang mit MS‑Office‑Anwendungen ist für dich selbstverständlich und unterstützt eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise.