(Junior) Sales Manager Events (m/w/d)

Im Live Experience Team bist du Teil einer starken Gemeinschaft, die innovative Live-Formate und erfolgreiche Markenkooperationen vorantreibt. Gemeinsam mit erfahrenen Kollegen gestaltest du Events, bei denen unsere Medienmarken und Partner im Mittelpunkt stehen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, Raum für Entwicklung und direkter Einblick in die Welt der Eventvermarktung.

Wir glauben an die Zukunft von Journalismus als Geschäftsmodell und investieren in zukunftsweisende Technologien. Unsere fünf Essentials sind die Werte, die uns verbinden, und unser Kompass bei unserem Engagement für die Freiheit.

Was du bei uns bewegst:

• unterstütze das Team bei der Vorbereitung und Umsetzung von Sales-Aktivitäten für Events und Sponsoringprojekte
• wirke bei der Recherche und Identifikation neuer Partner und Sponsoren mit, um unser Netzwerk zu erweitern
• helfe bei der Erstellung und Anpassung von Präsentationen, Angeboten und Vermarktungsunterlagen für Kunden
• begleite die Organisation und Nachbereitung von Veranstaltungen, im Kontext von crossmedialen Markenauftritten
• unterstütze bei der Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Entwicklung neuer Ideen im Event Sales
• arbeite eng mit internen Bereichen wie Redaktion, Marketing und Partnermanagement zusammen
• erste praktische Erfahrungen im Event-, Medien- oder Salesumfeld, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
• Grundkenntnisse in Präsentationserstellung, Angebotsmanagement oder Kundenkommunikation
• Interesse an Eventvermarktung, Markenkooperationen und crossmedialen Formaten
• zuverlässige, strukturierte und lernbereite Arbeitsweise
• du verfügst über ausgezeichnete Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse

Was wir bieten:

• wähle aus einer Vielzahl von Rabatten: Deutschlandticket, Wellhub (Fitnessstudios, Kurse und Personal Trainer) sowie diverse Online‑Shops
• außergewöhnlicher Campus mitten in Berlin mit modernen Büro-Flächen, Co‑Working‑Space und der coolsten Dachterrasse Berlins
• Free‑Food-Angebot: neben einem Frühstückssnack gibt es auch ein kostenloses Mittagessen in einem unserer Mitarbeiter‑Restaurants
• never stop learning! Nutze unsere vielfältigen Lerninhalte und -angebote für deine persönliche Weiterentwicklung
• Kollaboration lebt von direktem Austausch – wir setzen auf 80 % Büropräsenz und 20 % mobiles Arbeiten
• wir bieten dir ab sofort eine auf zunächst zwei Jahre befristete Position in Vollzeit oder Teilzeit

Fragen und Antworten zum Bewerbungsprozess

Die häufigsten Fragen und Antworten findest du in unseren FAQs: career.axelspringer.com/de/faq

Um den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Dennoch ist Vielfalt (Diversity) ein wesentlicher Teil unserer Unternehmenskultur! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf alle Bewerbungen.

Informationen zur Schwerbehindertenvertretung bei Axel Springer findest du hier: career.axelspringer.com/de/ksbv

Ansprechpartner für diese Position (Referenznummer REF2719M) ist: Florian Jänchen