Modern Workplace & AI Transformation Manager (m/w/d)

Bist Du mit an Bord, wenn es um Nachhaltigkeit und das Erreichen der Klimaziele geht? Dann leiste jetzt bei Techem Deinen aktiven Beitrag dazu, wertvolle Ressourcen zu schonen. Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service.

Wir gestalten den Kulturwandel und die Arbeit von morgen, indem wir People, Culture & Technology sinnvoll miteinander verbinden. Als Modern Workplace & AI Transformation Manager (m/w/d) prägst du, wie förderliche, vernetzte Zusammenarbeit, Automatisierung und KI Menschen befähigen, gemeinsam klarer und wirkungsvoller zu arbeiten – mit echtem Mehrwert für Teams und Organisation. Dein Beitrag wirkt dort, wo Technologie auf Haltung trifft und Nutzung auf Begeisterung.

Deine Aufgaben – Du machst Mit Uns Den Unterschied

• Enablement-orientierte Beratung: Begleitung von Fachbereichen bei der sinnvollen Nutzung von Microsoft 365 mit Schwerpunkt auf Power Platform und Copilot (u.a. Power Apps, Power Automate, Copilot Studio). Tool steht nicht im Vordergrund, sondern der konkrete Nutzen für Mitarbeitende und Prozesse.
• Gestaltung wirksamer Automatisierungen & KI-Lösungen: Konzeption, Implementierung und Entwicklung von M365-Lösungen, die Arbeitsprozesse vereinfachen, Produktivität steigern und Qualität erhöhen – von Low-Code/No-Code-Automatisierungen bis hin zu KI-gestützten Agenten (Agentic AI).
• Übersetzung zwischen Business & Technologie: Analyse von Geschäftsprozessen und Übersetzung von Anforderungen in nutzerzentrierte M365- und Copilot-Lösungen.
• Governance & Vision: Entwicklung strategischer Leitplanken für sichere und wirkungsvolle Nutzung von KI-Tools in der M365‑Umgebung.
• Enablement, Change & passgenaue Lernformate: Entwicklung von Enablement-Maßnahmen wie Anwenderworkshops, Lernpfade, Community-Formate oder Peer‑Learning‑Ansätze, um Mitarbeitende nachhaltig zu befähigen und eine aktive M365‑ & KI‑Lernkultur zu fördern.
• Trend‑ & Use‑Case‑Scouting: Beobachtung relevanter M365‑ und KI‑Trends, Bewertung ihrer Potenziale und Ableitung konkreter, praxisnaher Use Cases für Techem.

Fachliche Qualifikation – Dein Profil - Damit begeisterst Du uns

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Microsoft 365 Umfeld, idealerweise in einem größeren Unternehmenskontext.
• Sehr gute Kenntnisse in M365-Anwendungen wie MS Teams, SharePoint & Co.
• KI‑Pionier: Generative, Agentic KI und Prompt Engineering sind keine Buzzwords, sondern Werkzeuge, die Du sicher beherrschst.
• Fundierte Erfahrung mit der Power Platform & Copilot (insbesondere Power Automate und Power Apps). Erfahrung mit Copilot Agents von Vorteil.
• Erste bis gute Erfahrung mit Power BI (Reports, Dashboards; grundlegende DAX‑Kenntnisse wünschenswert).
• Gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und digitale End‑to‑End‑Workflows.

Enablement‑ & Beratungskompetenz

• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich, praxisnah und zielgruppengerecht zu vermitteln.
• Erfahrung oder starkes Interesse an Enablement‑, Trainings‑ oder Change‑Formaten.
• Hohe Beratungs- und Lösungsorientierung mit Blick auf Nutzerbedürfnisse und Business Impact.

Persönlichkeit & Mindset

• Leidenschaft für Lernen, Befähigung und digitale Transformation.
• Freude daran, Menschen zu ermutigen, neue Technologien auszuprobieren und souverän einzusetzen.
• Strukturierte, selbstständige und reflektierte Arbeitsweise.
• Hohe Kommunikationsstärke, Empathie und Serviceorientierung.
• Neugier, Gestaltungswille und Lust auf Co‑Co‑Creation.
• Sehr gute Deutsch‑ sowie gute Englischkenntnisse.

Karriere Bei Techem – Deine Vorteile

Digitaler Welcome Call für alle neuen Mitarbeitenden, 2‑tägige Onboarding‑Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kollegen.

Arbeiten bei einem führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende: kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz‑ und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung.

30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, Firmen‑Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Freiräume für Kreativität, Möglichkeiten zur fachlichen und Führungskräfte‑Entwicklung (STEP‑Programm, Seminarprogramm der Techem Academy).

Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie, mentale Gesundheit mit heycare, soziale Beratung, kostenlose Online‑Nachhilfe, modernes Arbeitsumfeld, gratis Wasser, Fairtrade‑Kaffee und Tee, gute Verkehrsanbindung, bezuschusste Kantine, Veranstaltungen, Techem Leasing‑Rad, aktives Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits Programm.

Gestaltung der Energiewende

Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben. Gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien.