Personalreferenten / HR Businesspartner / HR Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Über uns

Die steep GmbH ist ein technisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Bonn und über 35 weiteren Standorten in Deutschland und Europa.
Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten und unterstützen seit mehr als 60 Jahren erfolgreich industrielle und öffentliche Auftraggeber.

Zur Verstärkung der Personalabteilung in unserer Zentrale in Bonn -Dransdorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Personalreferenten / HR Businesspartner / HR Manager (m/w/d)

Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?

Sie unterstützen unsere Fach- und Führungskräfte umfassend in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Die eigenverantwortliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises gehört von der Einstellung bis hin zum Austritt zu Ihren zentralen Aufgaben
Darüber hinaus führen Sie das Recruiting von Fach- und Führungskräften in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen durch
Mit dem Betriebsrat arbeiten Sie vertrauensvoll und konstruktiv zusammen
Personalprojekte und unsere HR-Prozesse gestalten Sie im Team mit
Die administrative Personalarbeit wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Abmahnungen und Auswertungen runden Ihre Aufgaben ab. Hierbei werden Sie durch unser Back Office Team unterstützt.

Sie finden sich hier wieder?

Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich, z.B. als Personalfachkaufmann (m/w/d) IHK, Personalreferent (m/w/d) IHK oder eine vergleichbare Qualifikation
In der operativen Personalbetreuung haben Sie bereits Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder in einer ähnlichen Funktion
Das Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht ist Ihnen sehr vertraut
Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz, Beratungsfähigkeit sowie die Freude die Personalarbeit ständig weiter zu entwickeln
Sie arbeiten bereits mit SAP oder lernen gerne, damit zu arbeiten

Freuen Sie sich auf: