Projektmanager Software / IT (m/w/d)

In der Klax Gruppe betreuen nahezu 900 Mitarbeitende über 2.500 Kinder in Kinderkrippen und Kindergärten und unterrichten mehr als 600 Kinder und Jugendliche in Schulen sowie mehr als 200 Studierende in unserer Berufsakademie. Die Klax International GmbH ist das organisatorische Dach der Klax Gruppe. Zu den wesentlichen Aufgaben gehören die Bereitstellung von Verwaltungsdienstleistungen wie z.b. das Personalmanagement, das zentrale Produkt- und Qualitätsmanagement sowie die Steuerung der Finanzprozesse. Die Klax Gruppe wächst seit Jahren kontinuierlich.

Zur Verstärkung unseres IT Teams vor Ort suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (m/w/d) in Festanstellung .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben:

• Organisation, Planung und Steuerung von IT- und Softwareprojekten über alle Projektphasen hinweg
• Anforderungsmanagement bei der Auswahl und Einführung neuer Hard‑ und Softwarelösungen
• Planung, Koordination und Umsetzung von Systemeinführungen bis zur Übergabe in den stabilen Regelbetrieb
• Erstellung und Überwachung von Zeit-, Kosten- und Kapazitätsplänen
• Entwicklung von Optimierungsansätzen für neue und bestehende Softwarelösungen
• Planung und Begleitung von Testing-, Change- und Transformationsprozessen
• Aufbau und Weiterentwicklung von Berechtigungsstrukturen sowie Schnittstellenmanagement
• Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Dienstleistern und der Leitungsebene

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT / Projektmanagement
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Management digitaler oder IT‑naher Projekte
• Fundierte Kenntnisse im Change Management bei der Einführung neuer digitaler Lösungen
• Kenntnisse im agilen Projektmanagement (z.b. PRINCE2, agile Methoden) wünschenswert
• Erfahrung in Anforderungsanalyse, Dienstleister- und Stakeholdermanagement
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Empathie und hohe Anpassungsfähigkeit

Unser Angebot:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
• 33 Tage Urlaub im Kalenderjahr
• zusätzlich am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
• bis zu 5 zusätzliche freie Tage (Balance Days) im Kalenderjahr
• Spannende Betätigunsgfelder und ein moderner Arbeitsplatz
• Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
• Betriebliche Sozialleistungen (z. B. vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zu den Kinderbetreuungskosten)
• Moderne Kantine mit gesunden Mahlzeiten zu günstigen Preisen und kostenlosen Getränken
• Zuschuss für das BVG-Jobticket