Referentin bzw. Referent (m/w/d) soziales Hilfesystem für obdach- und wohnungslose Menschen

Sozialbehörde Hamburg

Stellenbeschreibung:

Overview

Job-ID: J
Position: Referentin bzw. Referent (m/w/d) soziales Hilfesystem für obdach- und wohnungslose Menschen

Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration, Amt für Soziales

Your responsibilities

steuern projektorientierte Vorhaben in Bezug auf zielgruppenspezifische Angebote für obdach- und wohnungslose Menschen, entwerfen dabei zusammen mit anderen Akteurinnen und Akteuren Konzepte und arbeiten Umsetzungsstrategien aus
fertigen Stellungnahmen an, beantworten bürgerschaftliche Anfragen und bringen sich in Gesetzgebungsverfahren sowie Initiativen auf Bund-Länder-Ebene ein
pflegen den Kontakt zu Trägern und Einrichtungen, arbeiten mit Akteurinnen und Akteuren der Wohnungslosenhilfe und verhandeln bei Umsetzungs- und Finanzierungsfragen
vertreten die Stadt in Gremien sowie bei Fachtagungen und anderen Veranstaltungen, die Sie zum Teil auch selbst organisieren
wirken an der Vergabe von Leistungen und finanziellen Ressourcen mit, entwickeln hierbei auch Zuwendungsvorgaben und evaluieren den Erfolg der Maßnahmen

Ihr Profil

Erforderlich

Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse

Vorteilhaft

mehrjährige Berufserfahrung in Strukturen der öffentlichen Verwaltung
Erfahrungen mit projektbezogenen Arbeitsstrukturen und Instrumenten
sozialrechtliche und sozialpolitische Kenntnisse
ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
Durchsetzungsfähigkeit und Souveränität in Verhandlungssituationen, ausgeprägtes Urteilsvermögen sowie analytische und konzeptionelle Denkweise

Unser Angebot

eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
Teamspirit: ein aufgeschlossenes engagiertes Team, eine konstruktive Arbeitsatmosphäre und Unterstützung bei der Einarbeitung
Weiterentwicklung: Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch das Zentrum für Aus- und Fortbildung (ZAF), eine umfassende Einarbeitung und die Integration in ein motiviertes Team
Arbeitszeiten: flexible Arbeitszeitmodelle zur Erleichterung einer individuellen Berufs- und Lebensplanung, Gleitzeit und Zeiterfassungssystem
Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und zum Dienstfahrradleasing über Jobrad
Mobilität: verkehrsgünstige Lage im Einkaufszentrum Hamburger Meile, barrierefrei zugänglich

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

Anschreiben
tabellarischer Lebenslauf
Nachweise der geforderten Qualifikation
aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre)
für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen