Regional Sales Manager NRW (gn)

Unser Mandant ist ein wachsender IT-Dienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland und Fokus auf mittelständische Kunden und bietet umfassende Leistungen rund um IT-Infrastruktur, Cloud-Umgebungen sowie IT-Security.

Zielsetzung:

Ziel der Position ist es, den Vertrieb an einem zentralen Standort strategisch und operativ weiterzuentwickeln. Der Stelleninhaber übernimmt Verantwortung für Umsatzentwicklung, Kundenbeziehungen und Teamführung und gestaltet gleichzeitig aktiv den Aufbau einer standortübergreifenden Vertriebsstruktur innerhalb des Unternehmens mit.

Ihre Aufgaben:

• Strategische und operative Verantwortung für den Vertriebsbereich inklusive Umsatzverantwortung
• Teamführung und Teamentwicklung
• Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Vertriebsteams
• Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Vertriebs- und Marktbearbeitungsstrategien im Umfeld von IT-Infrastruktur, Cloud- und IT-Security-Services-Lösungen
• Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von Leadgenerierung über Angebots- und Vertragsphase bis zum erfolgreichen Abschluss
• Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Mittelstand
• Identifikation neuer Marktpotenziale, Branchen und Anwendungsfelder für bestehende und neue Dienstleistungen
• Aufbau einer strukturierten Vertriebspipeline und Weiterentwicklung von CRM-gestützten Vertriebsprozessen
• Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Leistungsportfolios und der Go-to-Market-Strategie
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie weiteren Vertriebsverantwortlichen innerhalb der Organisation

Anforderungen:

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer IT-Lösungen, idealerweise im Umfeld von Systemhäusern oder IT-Dienstleistern
• Fundiertes technisches Verständnis in Bereichen wie IT-Infrastruktur, Cloud, Managed Services, Netzwerke oder IT-Sicherheit
• Erfahrung in der Betreuung mittelständischer Kunden und im Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
• Erste Erfahrung in der Führung oder Entwicklung von Vertriebsteams wünschenswert
• Unternehmerisches Denken, hohe Eigenmotivation und ausgeprägte Umsetzungsstärke
• Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, operativ im Vertrieb aktiv zu sein und gleichzeitig strategische Themen voranzutreiben
• Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft auf unterschiedlichen Entscheidungsebenen
• Strukturierte Arbeitsweise sowie gutes Gespür für Markt- und Kundenanforderungen

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