Senior Controller (m/f/d) Commercial Service

In dieser Rolle agierst du als kaufmännische/r Sparringspartner für das operative Geschäft. Du übernimmst Verantwortung für definierte Länder und Kostenstellen, schaffst finanzielle Transparenz und unterstützt Führungskräfte aktiv bei fundierten wirtschaftlichen Entscheidungen.

DEINE AUFGABEN

• Verantwortung für das operative Geschäft in definierten Ländern und Kostenstellen als kaufmännische/r Business Partner in
• Analyse und Aufbereitung relevanter Kennzahlen sowie aktive Beratung von Führungskräften bei wirtschaftlichen Fragestellungen
• Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen operativem Geschäft und Finanzorganisation
• Erstellung und Steuerung von Budgets, Forecasts und Analysen einschließlich Überwachung und Steuerung der Werteflüsse
• Identifikation, Verdichtung und Weiterentwicklung zentraler Wertetreiber für das Service‑Reporting
• Optimierung kaufmännischer Prozesse sowie Weiterentwicklung bestehender Steuerungsinstrumente
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und internationalen Kolleginnen und Kollegen

DEIN PROFIL

• Breit aufgestelltes kaufmännisches Profil mit klarem Schwerpunkt im Controlling
• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare QualifikationMindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Controlling oder Finanzbereich, idealerweise in Konzernstrukturen
• Souveräner und professioneller Umgang mit mehrstelligen Millionenbeträgen
• Sehr sicher im Umgang mit SAP FI/CO, wünschenswert sind Kenntnisse in SD, MM oder PS sowie Power BI und Excel
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, klare Priorisierungskompetenz sowie hohe kommunikative Stärke und Durchsetzungsfähigkeit

Deine Benefits

Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.

• #GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.
• #Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.
• #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80% Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15€ Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
• #CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.
• #Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.
• #Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen – Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.
• #OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr – mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.
• #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht – Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.
• Einige Angebote können je nach Standort variieren

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.