Sozialpädagoge Sozialpädagogin in Teilzeit m.w.d

Sozialpädagoge Sozialpädagogin in Teilzeit m.w.d

Arbeitgeber: LIDIS Dienstleistungsgesellschaft mbH

Stellenart: Teilzeit (15 Stunden pro Woche), unbefristet, Vormittag/Nachmittag.

Arbeitsort: (nicht angegeben) – Sie unterstützen unser inklusives Team im Handwerk.

Die Stelle richtet sich ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen.

Über uns

Wir sind ein engagiertes Inklusionsunternehmen im Handwerk, das Menschen mit und ohne Behinderung gemeinsam beschäftigt und ihnen eine langfristige berufliche Perspektive bietet. Unser Ziel ist es, Teilhabe zu ermöglichen, individuelle Stärken zu fördern und ein wertschätzendes, unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Ihre Aufgaben

• Sozialpädagogische Begleitung unserer Mitarbeitenden mit besonderem Unterstützungsbedarf
• Individuelle Beratung in beruflichen und persönlichen Fragestellungen
• Unterstützung bei der Entwicklung von Lösungsstrategien im Arbeitsalltag
• Erstellung und Begleitung von Einarbeitungsplänen
• Dokumentation, Berichtswesen und Zusammenarbeit mit Kostenträgern
• Enge Abstimmung mit Teamleitung und Geschäftsführung
• Förderung eines inklusiven, wertschätzenden Miteinanders im Unternehmen
• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung oder besonderem Unterstützungsbedarf wünschenswert
• Empathie, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Haltung
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Freude an inklusiver Arbeit und Teamkultur
• Vergütung angelehnt an den Tarif der Paritätischen Tarifgemeinschaft (PTG) W9
• Flexible Zeiteinteilung
• Raum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung
• Ein kollegiales Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
• Nach der Probezeit: Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit geringem Eigenanteil
• Zusatzkrankenversicherung mit einem jährlichen Budget zur individuellen Verfügung

Bewerbung

Wenn Sie Lust haben, Inklusion aktiv mitzugestalten und Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu begleiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Vorteile für Mitarbeitende

• Sicherer Arbeitsplatz – unbefristeter Vertrag
• 30/35 Tage Urlaub
• Weiterbildung und Schulungen
• Jobticket
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Mentorenprogramm/Coaching
• Firmenevents
• ÖPNV-Ticket / Job-Ticket