Systemadministrator in Labor IT - Schwerpunkt klinische Chemie

Systemadministrator in Labor IT - Schwerpunkt klinische Chemie

ab sofort in Vollzeit, unbefristet

Geschäftsbereich UMG-IT

• Customizing und Pflege des Labor-Informationssystems (LIMS) und der Labor-IT mit dem Schwerpunkt klinische Chemie
• Sicherstellung des laufenden Betriebes auf Applikationsebene sowie der routinemäßig notwendigen Datenkommunikation zwischen den Systemen (u.a. Durchführung von Updates, Konzeption und Umsetzung von Automatismen in der Stammdatenpflege und Report- und View-Generierung)
• Fachliche Zuarbeit für die Planung, Organisation und Durchführung von Release-Wechseln
• Second-Level-Support bei der Bearbeitung von Tickets
• Erarbeitung notwendiger Programmierungs- bzw. Entwicklungsvorgaben, Programmabläufe und Datenflusspläne
• Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zur Lösung, Optimierung und Abbildung organisatorischer Abläufe
• Fachliche Unterstützung bei der Erstellung von Fachkonzepten, bei Projekten sowie Leitung von Teilprojekten
• Durchführung von Schulungen für Anwender innen und Mitwirkung bei der Erstellung von Schulungsunterlagen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder ein medizinisch bzw. technisch orientiertes Studium mit Schwerpunkt EDV/Organisation
• Alternativ eine vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung (mind. 3 Jahre)
• Vertiefte Kenntnisse im Bereich des System-Customizings, in Report- und Auswertungstools sowie aktueller IT-Technologien in den Bereichen Betriebssysteme, Datenbanken, Schnittstellenstandards und Sicherheitsstandards
• Grundkenntnisse im Bereich Labor-IT und in den Abläufen im Labor-Bereich, im Medizinprodukterecht und Projektmanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)
• Gutes analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationskompetenz
• Eigeninitiative, die Fähigkeit zur Selbstorganisation sowie eine selbstständige Arbeitsweise

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E10, abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitenden vergünstigungen auf der Corporate-Benefits-Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neuesten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und bei allen Fragen rund um das Thema "Vereinbarkeit von Familie und Beruf".
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.

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