Ohne Speicher keine Energiewende.
ju:niz Energy entwickelt, baut und betreibt netzdienliche Batteriegroßspeicher in ganz Deutschland. Unsere Anlagen stabilisieren das Stromnetz, ermöglichen den Ausbau erneuerbarer Energien und treiben die Transformation des Energiesystems aktiv voran.
Damit unsere Projekte erfolgreich umgesetzt werden, braucht es einen Einkauf, der Technik versteht, Risiken steuert und Partnerschaften aufbaut – strategisch, vorausschauend und mit Blick auf Skalierung. Genau hier kommst du ins Spiel.
Sinn: Gestalte aktiv die Energiewende mit Projekten, die wirklich Wirkung haben
Sicherheit: Boomende Branche, stabiles Unternehmen, langfristige Perspektiven
Entwicklung: Persönliche Weiterbildung und Karrierechancen sind ausdrücklich erwünscht
Zusammenarbeit: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, kollegiales Miteinander
Flexibilität: Moderne Arbeitsausstattung, flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Projekte deutschlandweit
Bewirb dich jetzt – auch wenn dein Lebenslauf nicht alle Punkte erfüllt. Uns zählen Motivation, Potenzial und dein Wille, die Energiewende voranzubringen.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder sein volles Potenzial entfalten kann.
Moritz Erlbeck
People Growth & Hiring Lead
ju:niz Energy GmbH
Einsteinring 43
85609 Aschheim
Veröffentlichungsdatum:
24 Mär 2026Standort:
WorkFromHomeTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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