TECHNISCHER ZEICHNER (M/W/D) IN DÜSSELDORF

Stellenbeschreibung:

Technischer Zeichner
Vollzeit
Düsseldorf
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir bei der B.A.S. sind Experten für die innerstädtische Verkehrssicherung. Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 16 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden, jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen.

Werden Sie Teil des Teams der B.A.S. Verkehrstechnik AG und unterstützen Sie uns (40 h/Woche; unbefristet) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserer Niederlassung in Düsseldorf als Zeichner für Verkehrssicherung (m/w/d). Quereinsteigende sind willkommen!

Nach Ihrer Einarbeitung erstellen Sie selbstständig Verkehrszeichenpläne. Technischen Zeichnungen für die Produktion oder das Baugewerbe zählen nicht zu Ihrem Aufgabenspektrum.
Sie setzen sich intensiv mit den geltenden Regelwerken und Gesetzen, welche die Verkehrssicherung betreffen, auseinander.
Sie unterstützen die Bauleitung und stimmen die erstellten Planunterlagen mit Behörden sowie Kunden ab.
Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung, gern als technischer Zeichner (o.ä. m/w/d). Die zeichnerischen Fähigkeiten können Sie sich, wenn Sie keine Vorerfahrung haben, auch problemlos aneignen.
Sie sind motiviert sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten und durch strukturierte Schulungen in Ihren neuen Job reinzuwachsen.
Sie fühlen sich wohl, Ihre Stärken im Team einzubringen.
Sie besitzen ein Interesse an technischen Prozessen und verstehen diese schnell.
Sie beherrschen die deutsche Sprache (Niveau C1).
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem Familienunternehmen, bei dem Sie nicht nur eine Nummer sind.
Faire Bezahlung für gute Leistung: Unser internes Lohn- und Gehaltsmodell ermöglicht eine objektive Einteilung nach Erfahrung und Fähigkeiten.
Leistungsorientierte Sonderzahlungen.
30 Tage Erholungsurlaub.
Gleitzeitmodell.
Monatliche Zuzahlung zum Deutschland-Ticket oder einen Tankgutschein.
Betriebliche Altersvorsorge: Zuzahlung des Arbeitgebers in Höhe von 20% (Metallrente).
Ihre Treue wird belohnt: Bei uns gibt es Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren Unternehmenszugehörigkeit.
Kindergartenzuschuss bis zu 100 € (netto) pro Kind pro Monat.
Berufliche und private Unfallversicherung.
Arbeitsschutz wird bei uns großgeschrieben: Sie erhalten Zugang zum Betriebsarzt, Möglichkeit zu Vorsorgeuntersuchungen etc.
Corporate Benefits.
Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten.