Unterschriftsberechtigter des Technischen Dienstes (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Overview

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie als Unterschriftsberechtigten (m/w/d) des Technischen Dienstes zur fachgerechten Betreuung von Typgenehmigungsverfahren und weiteren Verfahren unseres Dienstleistungsportfolios.

Responsibilities

Als Unterschriftsberechtigter (m/w/d) des Technischen Dienstes erarbeiten Sie Teststandards inkl. der Entwicklung, Modifizierung, Verifizierung und Validierung der Verfahren
Zu Ihren Aufgaben zählt die Analyse von Anforderungen an Typgenehmigungsverfahren und deren Implementierung in den Projektablauf, z. B. in Form von Testplänen
Sie unterstützen bei der Projektplanung und deren Umsetzung
Sie sind für die effektive Organisation von Prüfungen bis hin zur Prüfungsdurchführung nach den rechtlichen Vorgaben zuständig
Auswertung und Dokumentation der Prüfergebnisse unter Beachtung der rechtlichen Vorgaben inklusive anschließender Erstellung des Prüfberichts
Sie identifizieren die Funktionsfähigkeit und Abweichungen des Managementsystems oder der Laborverfahren und leiten daraus resultierende Maßnahmen ab
Sie berichten in Ihrer Funktion an die Leitung des technischen Dienstes
Sie arbeiten nach den genehmigungsrelevanten Anforderungen des KBA

Qualifications

Abgeschlossenes Studium im Bereich der Ingenieurwissenschaften, z. B. Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar
Idealerweise besitzen Sie Berufserfahrung als Prüfingen bzw eine Ausbildung als Unterschriftsberechtigter nach den Kriterien des Kraftfahrt-Bundesamtes
Sie verfügen über exzellente Kenntnisse normativer und gesetzlicher Anforderungen und dessen Umsetzung im Typgenehmigungsverfahren
Sie zeichnet ein analytisches und strukturiertes Vorgehen inkl. organisatorischem Geschick aus
Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft mit
Umsetzungsstärke sowie Kundenorientierung runden Ihr Profil ab

Benefits

Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem anspruchs- & verantwortungsvollen Umfeld
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weihnachtsgeld + attraktive Sozialleistungen
30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage
Flexible Arbeitszeiten
Umfassendes Onboarding inkl. Willkommensveranstaltung – für einen gelungen Start
Flache Hierarchien statt Konzernstruktur
Vielfältige Mitarbeiterevents – bei uns zählt das kollegiale Miteinander
Positionsabhängige Ausstattung über Arbeitskleidung bis hin zum Firmenhandy
Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplatz
Firmenwagen auf Basis interner Voraussetzungen

Application

Wir möchten Sie bitten, dass Sie uns Ihre Unterlagen vollständig (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) über unser Online‑Formular zukommen lassen.