Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d) für das Team Eingliederungshilfe Erwachsene

Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d) für das Team Eingliederungshilfe Erwachsene

Arbeitgeber: Landkreis Nienburg/Weser Kreisverwaltung

Angebotsart: Arbeit

• Homeoffice möglich

Arbeitsort

Nienburg (Weser)

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine:n Verwaltungsfachangestellte:n (m/w/d) für das Team Eingliederungshilfe Erwachsene.

Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich einander vollständig ergänzenden Arbeitszeiten mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Aufgaben

• Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen der Eingliederungshilfe von Menschen mit Behinderungen
• Bearbeitung von Anträgen auf Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten nach §67 SGB XII
• Beratung und Unterstützung ratsuchender Bürger:innen
• Prüfung der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit
• Entscheidung über die Art und den Umfang der Leistungsgewährung
• Entscheidung über den Einsatz von Einkommen und Vermögen nach den Vorschriften des SGB IX und des SGB XII (unter Berücksichtigung des Einkommensteuergesetzes)
• Durchsetzen von Ansprüchen gegen Sozialträger und nach dem BGB
• bei eingehenden Widersprüchen: Überprüfung der eigenen Entscheidung inkl. Fertigung diesbezüglicher Stellungnahmen sowie ggf. zu erfolgender Abhilfen

Qualifikationen

• den Abschluss des Angestelltenlehrgangs I oder der Ausbildung zum:r Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Gleichermaßen angesprochen sind auch Bewerber:innen, die den entsprechenden Abschluss zeitnah erwerben werden.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen – GER) besitzen.

Wünschenswerte Qualifikationen

• Erfahrung mit den einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher und des BGB

Erwartungen

• die Bereitschaft, sich auf die verschiedenen Problemlagen der Menschen einzustellen
• interkulturelle Kompetenz
• Einfühlungsvermögen
• gute Auffassungsfähigkeit
• gute Gesprächsführungskompetenz
• Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen
• eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsplanung
• die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die einschlägigen gesetzlichen Grundlagen und über die relevanten IT-Fachverfahren

Benefits

• eine Beschäftigung bei einem sicheren Arbeitgeber
• die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5‑Tage‑Woche)
• eine tarifgebundene Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD (Prüfung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung)
• einen familienfreundlichen, an Lebensphasen orientierten Arbeitsplatz durch die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
• die Möglichkeit zur mobilen Arbeit oder Telearbeit
• eine betriebliche Altersvorsorge
• jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement ( z. B. Dienstrad-Leasing)

Weitere Informationen

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht.

Der Landkreis Nienburg/Weser strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden.