Volljuristin/Volljuristen (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Bamberg
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Beamtenverhältnis oder Tarifbeschäftigung

Aufgaben

• Stellvertretung der Fachbereichsleitung für Bau- und Vergaberecht
• Juristische Unterstützung für das Baureferat, seine Ämter und den Bamberg Service – Eigenbetrieb der Stadt Bamberg
• Prozessvertretung
• Juristische Prüfung und Überarbeitung von Verträgen
• Fertigung von Rechtsgutachten auf Anforderung
• Juristische Begleitung des Projekts „Bahnausbau“ im Gebiet der Stadt Bamberg
• Rechtliche Unterstützung bei Vergabevorgängen der Stadtverwaltung
• Unterstützung bei enteignungsrechtlichen Verfahren

Anforderungen

• Mindestens befriedigende (6,50 Punkte) abgelegte Zweite Juristische Staatsprüfung
• Fundierte Kenntnisse im Öffentlichen Recht, insbesondere im Allgemeinen Verwaltungsrecht, Verwaltungsprozessrecht und Öffentlichen Baurecht
• Bereitschaft, sich in neue Sachverhalte und Rechtsgebiete einzuarbeiten
• Entscheidungsfreude, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
• Selbstständige und praxisorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Benefits

• Fachlich herausfordernde, vielseitige und sinnhafte Tätigkeit
• Strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben
• Sicherer und ortsfester Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands
• Individuelle Gestaltung der Arbeitszeiten durch flexible und lebensphasenorientierte Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinder-Ferienprogramm und Kinder-Mitbringtag
• Unterstützende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Persönliche Entwicklungschancen
• Faire Bezahlung auf der Grundlage des Bayerischen Besoldungsgesetzes bzw. des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Zusätzliche attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte bzw. einen Anspruch auf eine auskömmliche Beamtenversorgung
• Jährliche Sonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und ein jährliches Leistungsentgelt für Tarifbeschäftigte
• Bezuschusstes Deutschlandticket oder VGN-Abo für den öffentlichen Nahverkehr
• Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte
• Möglichkeit der Inanspruchnahme einer Internen betrieblichen Sozialberatung (IBS)
• Gutes Betriebsklima mit gemeinsamen Mitarbeiter-Events, wie unserem Sommerfest und regelmäßigen Treffen unserer Sportgruppen