Technische Sachbearbeitung im Sicherheitsmanagement Facility Services (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Unterstützung bei der Umsetzung der konzernweiten Sicherheitsvorgaben sowie enge Zusammenarbeit mit der zentralen Konzernsicherheit
Administration, Pflege und Überwachung der Zutrittskontrollsysteme am Standort einschließlich technischer Betreuung und Störungsbearbeitung
Ausgabe, Verwaltung und Sperrung von Mitarbeiter- und Fremdfirmenausweisen sowie Einrichtung und Pflege von Zutrittsrechten in Abstimmung mit Fachbereichen und geltenden Sicherheitsrichtlinien
Koordination der operativen Abläufe im Zutritts- und Ausweismanagement sowie Sicherstellung reibungsloser Prozesse mit internen und externen Partnern
Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Modernisierungsprojekten zur Weiterentwicklung der Zutrittsinfrastruktur und Verbesserung der Sicherheitsprozesse

Abgeschlossene technische oder sicherheitsrelevante Ausbildung oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse
Erfahrung im Umgang mit Zutrittskontrollsystemen und Ausweismanagement (z. B. Lenel, SiPort, Kaba, Salto o. ä.) sowie sicherer Umgang mit den zugehörigen Prozessen
Ausgeprägtes technisches Verständnis, IT Affinität und souveräne Anwendung von MS Office zur Unterstützung administrativer und operativer Sicherheitsaufgaben
Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägter Team- und Kommunikationsstärke
Bereitschaft, sich schnell und zuverlässig in neue Systeme, Technologien und Prozesse einzuarbeiten und sich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln

Ausgeglichen: Mit 38 Wochenstunden und 30 Tagen Urlaub im Jahr (in Vollzeit) hast du genügend Raum für die wichtigen Dinge im Leben.
Flexibel: Nutze die Vorteile von variablen Arbeitszeiten, Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- und Sabbatical-Optionen sowie der Möglichkeit, je nach Aufgabe mobil zu arbeiten.
Fit: Profitiere von vielfältigen Gesundheits- und Sportangeboten sowie der Unterstützung durch unser betriebsärztliches Team.
Abgesichert: Dich erwartet ein Arbeitsplatz mit Perspektive, betrieblicher Altersvorsorge und klar geregelter Vergütung im hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
Aufgeschlaut: Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderung und zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Mobil: Nutze attraktive Vorteile wie zum Beispiel den Zuschuss zum hvv-Jobticket und Angebote rund um das Thema Fahrradmobilität.
Vernetzt: Bei uns erlebst du eine offene und unterstützende Arbeitskultur durch Kennenlernformate, Patenprogramme und moderne Kommunikationstools.

NOTE / HINWEIS: