(2026/46) Mitarbeiter (m/w/d) Verwaltung und Beschaffung im Fachbereich IT

Das Landratsamt Greiz verwaltet eine vielgestaltige, strategisch günstig gelegene Region im Osten Thüringens mitten in Deutschland. Mit 42 Städten und Gemeinden um die Kreisstadt Greiz erstreckt sich sein Wirkungskreis über abwechslungsreiche Landschaften, verschiedenste Siedlungsstrukturen und geschichtsträchtige Orte mit einer soliden Wirtschaftsstruktur. Damit ist die Kreisverwaltung Ansprechpartner für knapp 96.000 Bürger und rund 8.000 Unternehmen mit verschiedensten Belangen und in diesem Sinne deren Dienstleister.

Als moderne und bürgernahe Verwaltung eines mittelständisch geprägten Landkreises ist das Landratsamt Greiz angewiesen auf motivierte Mitarbeiter mit exzellenten fachlichen Kenntnissen. Zugleich ist die Behörde einer der größten Arbeitgeber im Thüringer Vogtland und bietet in immer neuen Stellenausschreibungen klugen Köpfen neue berufliche Chancen.

Wesentliche Arbeitsaufgaben:

• Mitwirkung bei Vergaben und Ausschreibungen in den Bereichen Informationstechnik, Medien und Schulen
• Unterstützung bei Vertragsangelegenheiten sowie der Überwachung von Garantie- und Fristläufen
• Bearbeitung von Beschaffungsvorgängen
• Rechnungsprüfung und Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und Haushaltsüberwachung
• Zuarbeiten im Fördermittelmanagement, insbesondere bei Antragstellung, Mittelabruf und Nachweisführung
• Inventarisierung der IT- und Medientechnik
• allgemeine Verwaltungs- und Querschnittsaufgaben im Bereich Informationstechnik
• Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Optimierungsprozessen

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

• eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung
  • als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder
  • als Rechtanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) oder
  • als Bankkaufmann/-frau (m/w/d) oder
  • als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) oder
  • als Industriekaufmann/-frau (m/w/d) oder
  • als Kaufmann/-frau für E-Commerce (m/w/d) oder
  • als Kaufmann/Kauffrau für IT-System-Management
• die erfolgreiche Absolvierung des Fortbildungslehrganges I oder
• eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder IT-bezogene Ausbildung jeweils mit nachweislich einschlägiger Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabenbereichen
• wünschenswert:
  • Kenntnisse im Verwaltungs-, Vergabe- und Haushaltsrecht
• ein gewisses Maß an IT-Affinität und Interesse im IT-Bereich zu arbeiten
• einen sicheren Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sowie Aufgeschlossenheit gegenüber internen Datenverarbeitungssystemen
• Zuverlässigkeit, Gründlichkeit, Belastbarkeit sowie eine selbständige Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick
• Teamfähigkeit sowie freundliche und zuvorkommende Umgangsformen
• die Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit
• Sie besitzen den Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

• eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit
• ein sehr angenehmes Arbeitsklima
• Vergütung bis zur Entgeltgruppe E9a TVöD
• eine jährliche variable leistungsorientierte Bezahlung
• eine Jahressonderzahlung
• eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung
• die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
• tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
• geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
• Maßnahmen im Rahmen der Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
• eine Einarbeitung in das Aufgabenfeld durch ein qualifiziertes Team
• Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür übernimmt der Arbeitgeber

Bewerbungen von (schwer)behinderten Bewerbern (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie uns bitte auf eine eventuelle (Schwer-)Behinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.