Abteilungsleiter:in IT Infrastruktur (m/w/d)

Das haben Sie im Gepäck

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise mehrjährige Führungserfahrung im Infrastruktur- oder IT-Betriebsumfeld
• Erfahrung in der Steuerung komplexer IT-Infrastrukturen (Cloud, Datacenter, Netzwerk, Workplace)
• Verständnis für moderne Betriebsmodelle und Plattformstrategien
• Erfahrung in Transformations- und Modernisierungsvorhaben
• Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit
• Strategisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Posten in unserer Crew

Zum Aufbau und zur anschließenden Weiterentwicklung unserer technischen Plattformen und Betriebsstrukturen suchen wir eine Führungspersönlichkeit für die Leitung der Abteilung Infrastruktur. Sie verantworten gemeinsam mit Ihrem Führungsteam stabile, sichere und zukunftsfähige Infrastrukturlösungen und gestalten die Weiterentwicklung unserer Betriebs- und Plattformlandschaft aktiv mit. In der Abteilung sind die Gruppen Digital Workplace, Cloud & Datacenter sowie Netzwerk angesiedelt.

• Sie bauen die Einheit in Abstimmung mit dem Director Digital Solutions und IT auf.
• Die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung IT-Infrastruktur liegt bei Ihnen, einschließlich der Weiterentwicklung von Strukturen, Rollen und Mitarbeitenden.
• Gemeinsam mit den Gruppenleitungen steuern Sie Betrieb, Weiterentwicklung und Transformation der Infrastruktur- und Plattformlandschaft.
• Sie entwickeln Zielbilder und Roadmaps für Themen wie Cloud, Datacenter, Netzwerk und Digital Workplace und stimmen diese eng mit IT-Strategie, Architektur und Security ab.
• Die Sicherstellung eines stabilen, sicheren und wirtschaftlichen IT-Betriebs wird von Ihnen gemeinsam mit Ihrem Team verantwortet.
• Übergreifende Prioritäten, Initiativen und Ressourcen werden von Ihnen gesteuert und transparent gemacht.
• Sie fördern die Standardisierung und Automatisierung von Betriebsprozessen sowie den Einsatz moderner Plattform- und Betriebsmodelle.
• Budget-, Kapazitäts- und Ressourcenplanung liegen in Ihrer Verantwortung und erfolgen in enger Abstimmung mit der IT-Leitung.
• Externe Dienstleister und Partner werden von Ihnen übergreifend gesteuert.
• Als Teil des IT-Führungskreises gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung der gesamten IT-Organisation mit.
• Sie fördern eine serviceorientierte, kollaborative und zukunftsgerichtete Arbeitsweise innerhalb Ihrer Abteilung.

Das haben wir für Sie an Bord

Wir bei Lürssen setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Außerdem haben wir folgende Benefits für Sie an Bord:

• 30 Tage Urlaub
• Firmenfitness
• Deutschlandticket für 38 Euro
• JobRad
• Mitarbeiterangebote
• Firmenevents (z.B. B2Run, Pappbootregatta, Betriebsfeste)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Mitarbeiterberatung
• Betriebskantine

Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.

Für weitere Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich gerne an Matthias Janzen ( ).