Abteilungsleiter/in Logistik (m/w/d)

Abteilungsleiter/in Logistik (m/w/d)

Wir suchen eine neue Herausforderung in einem spannenden Umfeld mit individuell gefertigten Maschinen sowie vielseitigen Tätigkeiten? Dann bewerben Sie sich bei Meyer Seals! Als Global Player der Verpackungsindustrie bieten wir innovative Verpackungslösungen für verschiedene Branchen und bieten unseren Kunden Standard- und Spezial-SEALutions für die Versiegelung von Lebensmitteln, Getränken, Pharmazeutika, Agro- und Industriechemikalien, Kosmetika und Schmierstoffen.

Kurzüberblick

• Standort: Alfeld (Leine)
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Abteilungsleiter/in Logistik sind Sie verantwortlich für die strategische Gesamtverantwortung für die Logistik des Unternehmens, einschließlich der Steuerung und Weiterentwicklung der Lagerorganisation und -prozesse, der Einführung moderner Logistiksysteme und der Verantwortung für das Abfall- und Zollmanagement sowie Steuerung externer Dienstleister.

• Strategische Gesamtverantwortung für die Logistik des Unternehmens
• Steuerung und Weiterentwicklung der Lagerorganisation und -prozesse (z.B. Lean-Logistik-Prozesse), Einführung moderner Logistiksysteme
• Verantwortung für das Abfall- und Zollmanagement sowie Steuerung externer Dienstleister
• Direkte Führung und individuelle Weiterentwicklung des Gesamtlagerleiters sowie insgesamt verantwortlich für die Mitarbeiter in dem Fachbereich Logistik (13 Mitarbeiter)
• Direkte Führung und individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeiter in den Fachbereichen kaufmännischer Versand (2 Mitarbeiter) sowie Produktions-/Materialeinsatzplanung (3 Mitarbeiter)
• Durchführung von Logistikausschreibungen und Marktanalysen
• Ausgeprägter Kostenfokus bei Logistikprozessen und Materialbeständen
• Weiterentwicklung und Pflege eines effizienten und kostenorientierten Berichtswesens zur transparenten Kommunikation von Logistikkennzahlen

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik / Supply Chain Management / Wirtschaftsingenieurwesen
• Fundierte Kenntnisse in der Lagerorganisation, Lean-Logistik und modernen Logistiksystemen
• Sehr gutes technisches Verständnis sowie eine analytische Denkweise
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
• Ihr hohes Maß an Eigenmotivation macht Sie zu einem Treiber von Veränderung und Verbesserung
• Sicherer Umgang mit einem ERP-System und sehr gute Kenntnisse in MS-Office

Benefits

• Ein spannendes Aufgabenfeld mit hervorragenden persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
• Intensives, abteilungsübergreifendes Onboarding
• Vielseitige Mitarbeitenden-Benefits, wie z.B. Firmenevents, E-Ladesäulen, Fitnessstudio, u.v.m.
• Ausgesprochen krisensichere Marktnische (Verbrauchsartikel, weltweite Kundenstreuung)