Anleiter*in/Ausbilder*in (m/w/d) Kaufmännischer Bereich

Anleiter*in/Ausbilder*in (m/w/d) Kaufmännischer Bereich

Arbeitsort: Bielefeld.

Beginn ab .

Anstellungsart: Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag, Nachmittag).

Aufgaben

• Anleitung der Teilnehmenden bei praxisnahen kaufmännischen Tätigkeiten.
• Durchführung praxisnaher Übungen zur Erprobung beruflicher Fähigkeiten.
• Vermittlung grundlegender Arbeitsabläufe und Büroorganisation.
• Beobachtung und Einschätzung von Konzentration, Arbeitsverhalten und Belastbarkeit.
• Mitwirkung bei der Einschätzung des individuellen Leistungsvermögens und des beruflichen Potentials.
• Dokumentation sowie Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann, Kaufmann im Einzelhandel oder Groß- und Außenhandel.
• Diplom mit Ausbildereignungsprüfung im kaufmännischen Bereich oder Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung.
• Idealerweise Erfahrung als Ausbilder im Bildungsbereich oder in vergleichbaren Maßnahmen.
• Einschlägige Berufserfahrung im jeweiligen Berufsfeld.
• Pädagogische Eignung durch mindestens ein Jahr hauptberufliche Erfahrung in der Aus‑ und Weiterbildung.
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Arbeitsmitteln.
• Strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.

Benefits

• 30 Tage Jahresurlaub.
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiraum in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen.
• Strukturierte Einarbeitung mit einem begleiteten Onboarding.
• Vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik.
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und starkem Teamzusammenhalt.
• Attraktive Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits.
• Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung.
• Regelmäßige Firmenevents.
• Familien‑Support (Grone Baby‑Pakete).