Area Sales Manager B2B (m/w/d) JACOBS

Du treibst aktiv unser Wachstum im B2B-Markt voran und gewinnst neue Kunden für unsere hochwertigen Kaffee- und Beverage-Lösungen – mit Fokus auf Health & Care sowie Business-Kunden.

Deine Aufgaben – wirkungsvoll & eigenverantwortlich

• Aktive Neukundengewinnung im B2B-Umfeld (Hunter-Rolle) mit Fokus auf Health & Care und Business
• Ganzheitliche Beratung und Vertrieb individueller Kaffee- und Getränkelösungen
• Bedarfsermittlung beim Kunden vor Ort inkl. Verkostungen und Live-Demos
• Entwicklung maßgeschneiderter Konzepte bis zum erfolgreichen Abschluss
• Angebotserstellung, Vertragsverhandlung und eigenständiger Verkaufsabschluss
• Wirtschaftliche Planung und Steuerung des eigenen Verkaufsgebiets
• Aufbau und Entwicklung einer starken Sales‑Pipeline inkl. gezielter Vertriebsaktionen
• Strukturierte Pflege von Aktivitäten und Kundendaten im CRM-System (Salesforce)
• Enge Zusammenarbeit mit Innendienst, Key Account Management und Servicepartnern

Dein Profil – das bringst du mit

• Du hast Vertrieb im Blut und liebst die aktive Neukundenakquise
• Idealerweise Erfahrung im B2B-Vertrieb mit (z.B. Außer-Haus-Markt, Hospitality, Healthcare oder Foodservice)
• Du weißt, dass Kontinuität + Hartnäckigkeit = Erfolg sind – und steuerst deine Pipeline entsprechend
• Freude daran, Kunden zu begeistern und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie konsequente Abschlussorientierung
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce)
• Reisebereitschaft sowie Führerschein
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium

Deine Benefits

• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung sowie Firmenlaptop und -handy
• Preisgekröntes Vorsorgekonzept inkl. betrieblicher Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits
• Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und/oder Kontaktlinsen
• Sozialberatung

• Starttermin: ab sofort
• Standort: Gebiet Bremen/Oldenburg
• Befristung: keine
• Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche

*Diversity(Vielfalt), Equity (Gleichbehandlung) und Inclusion (Inklusion) sind Werte, die wir im Unternehmen unter dem Dach "TrueYou" verankern und leben. Wir schaffen ein Umfeld für alle Mitarbeitenden, das geprägt ist von Vielfalt und Verschiedenheit, von Gerechtigkeit und Fairness und von einem Zugehörigkeitsgefühl, das es allen erlaubt, ihr Potenzial voll zu entfalten.