Außendienstmitarbeiter Handelsvertretung Vertrieb / Außendienst (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort Halle/Saale einen Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst im Bereich Elektro, Klima & Wasser (m/w/d).

• Sie arbeiten im technischen Vertrieb und betreuen und beratenden vorhandenen Kundenstamm für unser Produkt- und Leistungsangebot im Bereich Elektro, Klima & Wasser.
• Sie gewinnen Neukunden für unser Produkt- und Leistungsspektrum und sind Teil unseres Teams im regionalen Vertrieb (Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen).
• Sie engagieren sich im Kundenkontakt für die Zufriedenheit Ihrer Kunden sowie eine langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehung.
• Sie erkennen den individuellen Bedarf Ihrer Kunden und bieten proaktiv kundenorientierte und wirtschaftliche Problemlösungen.
• Für unser Standortnetzwerk bieten wir ein breites Spektrum an Maßnahmen und Sonderaktionen zur Umsatz- und Ergebnisförderung, Kundengewinnung und Kundenbindung. Hier unterstützen Sie aktiv, fühlen Sie sich als Teil des deutschlandweiten Teams und begleiten die Umsetzung für Ihren Kundenstamm.
• Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, wie zum Beispiel Bachelor Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbar.
• Sie können Berufserfahrung im Vertrieb vorweisen, Erfahrungen in der Vermietung sind ein Plus.
• Wir sind Macher – Sie überzeugen durch eine zielstrebige, erfolgsorientierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Wir sind Teamplayer – Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich. Auch die Kollegen im Innendienst können sich auf Sie verlassen.
• Wir haben Power – Sie zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität aus.
• Wir bieten Lösungen – Sie bestechen durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und Serviceorientierung.

DARAUF KÖNNEN SICH FREUEN

• Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld
• Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Arbeiten aus dem Homeoffice
• Attraktives Vergütungsmodell
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
• Kinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € netto
• Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Angebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie
• Modernes Arbeitsequipment
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung