B2B-Außendienstmitarbeiter mit Englischkenntnissen [m/w/d]

Stellenbeschreibung:

B2B-Außendienstmitarbeiter mit Englischkenntnissen (m/w/d)

Unter dem Motto Nonstop Performance bieten wir bei Mosca ein umfangreiches Portfolio an ganzheitlichen End-of-Line-Systemen für Transportverpackungen, das Umreifungsmaschinen, Stretchwickler sowie zugehöriges Verbrauchsmaterial umfasst. Als 1966 gegründetes Familienunternehmen haben wir unseren Stammsitz in Waldbrunn (Baden-Württemberg) und sind mit 35 Standorten in 21 Ländern vertreten, darunter 8 Produktionsstätten in Deutschland, Malaysia, Kanada, Spanien, Mexiko und den USA. Insgesamt beschäftigen wir über 1.300 Mitarbeitende weltweit.

Ihre Aufgaben:

Identifikation und Gewinnung neuer Geschäftskunden in industriellen Branchen, z. B.:
- Wellpappenherstellung und -verarbeitung
- Logistik
- Lebensmittelindustrie
- Druck- und Verpackungsindustrie
Durchführung von Akquisitionsmaßnahmen, Cold Calling sowie Vereinbarung von Verkaufsterminen
Kundenbesuche zur Analyse von Anforderungen und Auswahl geeigneter Maschinenlösungen
Erstellung von Angeboten, Führung von Verkaufsverhandlungen sowie Abschluss von Verträgen
Aufbau und Pflege langfristiger B2B-Kundenbeziehungen
Berichterstattung über Vertriebsergebnisse und Vertriebsaktivitäten
Erreichung der vereinbarten Vertriebsziele
Marktbeobachtung und Analyse der Wettbewerbsaktivitäten
Kommunikation mit dem Werk sowie den Unternehmen der Mosca-Gruppe in englischer Sprache

Unsere Anforderungen:

Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise in einer technischen Branche
Hochschulabschluss (mindestens Bachelor oder vergleichbarer Abschluss)
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) – zwingende Voraussetzung
Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
Hohes Maß an Professionalität und gutes Zeitmanagement
Zielorientierung, Ausdauer und hohe Eigenmotivation
Gültiger Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft
Erfahrung im Vertrieb von Industriemaschinen
Umfassende Produktschulungen und strukturierte Einarbeitung
Wertvolle Berufserfahrung in einem international tätigen Unternehmen mit etablierter Marktposition
Schulungen in SAP und C4C
Unbefristete Perspektive mit Anstellung auf Basis eines Arbeitsvertrags
Nach der Einarbeitungszeit (ca. 6 Monate) quartalsweise Verkaufsprovision entsprechend den Vertriebsergebnissen
Moderne Arbeitsmittel: Firmenwagen, Mobiltelefon und Laptop
Kombination aus Büroarbeit (Standort: Warschau-Wawer) und Außendienst (ganz Polen)
Private Krankenversicherung über LuxMed (Familienmitglieder können mitversichert werden)
- Prüfung der Bewerbungsunterlagen
- Telefonisches Gespräch mit ausgewählten Kandidatinnen und Kandidaten
- Persönliches Gespräch im Büro (auf Polnisch und Englisch)
- Englisch-Sprachtest
- Vertragsangebot und Vertragsunterzeichnung:
  - zunächst 3 Monate Probezeit,
  - anschließend Vertrag für 12 Monate,
  - danach unbefristeter Arbeitsvertrag.