Bauingenieur/in (m/w/d) oder staatlich geprüfte/n Bautechniker/in (m/w/d) - Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde (AZV)

Bauingenieur/in (m/w/d) oder staatlich geprüfte/n Bautechniker/in (m/w/d) - Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde (AZV)

Kurzüberblick

• Standort: Heikendorf, Laboe, Mönkeberg, Stein, Wendtorf, Brodersdorf, Lutterbek und Schönkirchen
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Tarifbeschäftigte/r des öffentlichen Dienstes

Aufgaben

• Fachbereichsleitung mit Personalverantwortung und Führung eines Teams
• Projektbezogene Begleitung bei der Durchführung von Neubau- und Erschließungsmaßnahmen
• Organisation der Kanalreinigungen, TV- Untersuchungen der Kanalanlagen, flächendeckende Kanalsanierungen
• Technische Betreuung der Schmutz- und Regenwasseranlagen
• Verwaltung des Kanalbestandes mit Kanaldatenbankprogramm
• Vertragsgestaltung von Ingenieurverträgen für Unterhaltungs- und Baumaßnahmen
• Vorarbeiten für Wirtschaftsplan und Jahresabschluss

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft / Tiefbau oder einen vergleichbaren Abschluss mit einschlägiger Berufserfahrung
• Alternativ ein erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/r Bautechniker/in mit einschlägiger Berufserfahrung
• Idealweise Berufserfahrung im Bereich Planung, Bau und Betrieb von Kanalnetzen
• Ausgeprägte Führungsqualitäten und Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Unterweisungen
• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich fachspezifischer Anwendungen (z.B. GIS- und CAD-Systeme, Kanalinformationssysteme, vorzugsweise Barthauer)
• Teamfähigkeit, Engagement, Sorgfalt, Kommunikationsvermögen im internen und externen Kontakt in Wort und Schrift sowie Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein der Klasse B

Benefits

• Je nach Qualifikation und persönlicher Eignung eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r des öffentlichen Dienstes bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD - VKA
• Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
• Zusätzliche Altersversorgung bei der VBL
• Vermögenswirksame Leistungen
• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kompetenten Team
• Onboarding durch erfahrene Kolleg*innen
• Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
• Arbeitgeberzuschuss ÖPNV - Ticket oder Fahrradleasing
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Arbeitgeberzuschuss Firmenfitness
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort