Berater Forderungsmanagement (m/w/d)

In dieser Rolle gestalten Sie die Zielbild- und Strategieführung im Payment-Geschäftsfeld, arbeiten eng mit Prozessmanagern und Beratern zusammen und treiben fachliche Prozesse sowie technische Unterstützung voran. Sie verantworten strategische Abteilungs-Ausrichtungen, analysieren Optimierungspotenziale und leiten Projekte zur Operationalisierung der Unternehmensstrategie. Sie beobachten Markt- und Technologieentwicklungen, verbessern Prozesse gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen und unterstützen Teams im Change sowie im operativen Betrieb. Zusammenarbeit und nachhaltige Erfolge im Team stehen im Vordergrund, Sie liefern Impulse und Moderationen in Projekten und Gremien und liefern einen支

• Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
• 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit
• 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage
• 14 Monatsgehälter bzw. variable Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
• R+V Akademie zur Weiterbildung

• Ausarbeitung und Umsetzung des Zielbilds im Payment-Geschäft
• Ausrichtung der Abteilung bei komplexen strategischen Themen in Zusammenarbeit mit Prozessmanagern und Beratern
• Identifikation, Dokumentation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen
• Konzeption und Weiterentwicklung der fachlichen Qualifizierung
• Planung und Leitung von Abteilungs- bzw. Bereichsprojekten zur Operationalisierung der Strategie
• Analyse von Markt- und Technologieentwicklungen und Ableitung von Prozess- und Leistungsverbesserungen
• Präsentationen, Verhandlungen und Moderationen in Projekten und Gremien
• Förderung von Zusammenarbeit im Team und Förderung gemeinsamer Erfolge

• Abgeschlossenes Studium, z. B. Betriebswirtschaft oder Versicherungswesen, oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer beratenden, finanzdienstleistenden oder IT-nahen Funktion mit strategischem Fokus
• Erfahrung in Leitung oder Teilprojektleitung größerer Projekte
• Nachweisbare Implementierungserfahrungen in Strategien
• Kreativität und starkes Selbstmanagement
• Kenntnisse im Bereich Payment (Plus)
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Kreativität
• Selbstmanagement
• Teamorientierung
• Präsentations- und Moderationsstärke
• Kenntnisse im Bereich Payment
• Strategisches Denken und Projektmanagement