BMG-2026-041 eine Referentin / einen Referenten (w / m / d)

Stellenausschreibung

Das Bundesministerium für Gesundheit (BMG) ist eine oberste Bundesbehörde der Bundesrepublik Deutschland mit erstem Dienstsitz in Bonn und zweitem Dienstsitz in Berlin. Das BMG hat ein umfangreiches Aufgabenspektrum, das von der Gewährleistung der Leistungsfähigkeit der Gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung über die Reform des Gesundheitssystems, den Gesundheitsschutz, die Krankheitsbekämpfung, die Biomedizin, die Digitalisierung im Gesundheitswesen, die Unterstützung der Forschung bis hin zur europäischen und internationalen Gesundheitspolitik reicht. Weitere Informationen zum Arbeiten im BMG finden Sie auf unserer Internetseite.

Wir suchen für das Referat 613 „Infektionsschutzrecht, Trinkwasserhygiene“ am Dienstort Bonn oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referentin / einen Referenten. (w / m / d)

Wir bieten:

• Eine Chance zur beruflichen Weiterentwicklung durch eine Tätigkeit an der Schnittstelle von Politik, Wissenschaft und Verwaltung
• eine befristete Einstellung bis zum
• eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 TVöD mit Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und betrieblicher Altersversorgung (VBL)
• Zahlung einer Ministerialzulage in Höhe von 275 € monatlich
• ein vergünstigtes Monatsticket für den ÖPNV mit einem monatlichen Zuschuss von 23,28 €
• bei Vorliegen der Voraussetzungen die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• familien- und vereinbarkeitsfreundliche, flexible Arbeitszeiten und -formen (insbesondere mobile Arbeit, Gleitzeitregelungen, Arbeiten in Teilzeit, Sabbaticals)
• ein wertschätzendes, offenes und transparentes Arbeitsumfeld und -klima sowie
• ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot.

Aufgabengebiet:

• Bearbeitung von Rechts- und Fachfragen in den Bereichen Qualität und Hygiene von Trinkwasser sowie Schwimm- und Badebeckenwasser
• Mitwirkung an der Umsetzung der EU-Kommunalabwasser-Richtlinie 2024/3019 (KARL) für den Zuständigkeitsbereich des BMG
• Mitwirkung an der anstehenden Überprüfung und Änderung der Anhänge I bis III nach Artikel 20 der Trinkwasserrichtlinie (EU) 2020/2184
• Mitwirkung an den Aktivitäten des BMG, das BMI, das BMUKN und das BMLEH darin zu unterstützen, bis zum Jahr 2029 die Resilienz der kritischen Infrastruktur Wasserversorgung gegen äußere Eingriffe (aber auch gegen Dürre, Hitze und Katastrophen) zu stärken, einschließlich Fragen des Risikomanagements, der Wassersicherstellung und der Ersatzwasserversorgung sowie
• internationale und europäische Zusammenarbeit auf dem Gebiet der Trinkwasser- sowie Schwimm- und Badebeckenwasserhygiene.

Fachliche Anforderungen:

Abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Uni)/Master) mit einem Schwerpunkt im Bereich Wasserwirtschaft oder Trinkwasserhygiene.

Von Vorteil sind:

• Einschlägige Berufserfahrung in der Analyse und Bewertung komplexer Daten und Wechselwirkungsmechanismen sowie der Planung und Umsetzung von Konzepten und Maßnahmen
• Kenntnisse über den Aufbau und die Aufgaben der EU, ihrer Institutionen und deren Arbeitsweisen, der Rechtsgrundlagen der EG/EU sowie der Setzung und Umsetzung europäischer Rechtsvorschriften
• Praktische Erfahrungen – vorzugsweise in einer obersten Bundes- oder Landesbehörde – in der Rechtsetzungstätigkeit sowie
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Persönliche Anforderungen:

• Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten,
• Bereitschaft, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten,
• präzises und verständliches Ausdrucksvermögen,
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zum interdisziplinären Arbeiten,
• Flexibilität, Organisationsgeschick und Eigeninitiative,
• gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit,
• Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie
• Bereitschaft zu Dienstreisen.

Bei bestehendem Beamtenverhältnis oder Dauerarbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst (bis Besoldungs-gruppe A 13 h oder Entgeltgruppe 13 TVöD/ TV-L) besteht die Möglichkeit einer Abordnung.

Das BMG hat die Urkunde der Charta der Vielfalt im Jahr 2015 unterzeichnet und gewährleistet und fördert aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. Der Dienstposten ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung).

Für Rückfragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter der Rufnummer gerne zur Verfügung. Bitte geben Sie bei Rückfragen die Kennziffer BMG- an. Zusätzlich können Sie sich über den Auswahlprozess informieren.